Хотела вот что еще узнать,в начале своей беременности я работала по трудовому найму,а потом они по каким то обстоятельствам меня уволили ,хотя взяли трудовую книжку и написали запись не верна,может из за беременности??а на руки получила трудовую книгу только на 7 месяце..что мне делать в этой ситуации??
Девочки, такая ситуация. С 14.04.2017 устроилась на работу, с 18.12.2017 отпуск по беременности и родам. Перед ним дали полный трудовой отпуск, 24 дня. Сейчас с 23.12. 2020 должна уходить во второй отпуск по беременности и родам, положен ли мне хоть какой-то трудовой отпуск? Кто подскажет может.
Сотрудница Магнита спрашивает, обязательно ли подписывать дополнительное соглашение к трудовому договору при предоставлении больничного по беременности. Читайте опыт и советы работающих мам!
Всех причастных с началом трудовых будней! В связи с этим вопрос. Какое успокоительное можно при беременности? Магний не предлагать 😬
Девочки может у кого есть знакомые кто бы проконсультировал по трудовому праву?пытаются выжить с работы из за беремености.
guzeliyaelle·
Мама сына (12 лет), беременна (21 нед.)
если запись не верна,значит не уволены
oleska·
В ожидании первенца
@guzaj а почему?
oleska·
В ожидании первенца
@guzaj если буду судится то нечего не докажу?
guzeliyaelle·
Мама сына (12 лет), беременна (21 нед.)
Я правильно поняла,что последняя запись это аннулированная предыдущая?
guzeliyaelle·
Мама сына (12 лет), беременна (21 нед.)
Вы писали заявление на увольнение,подписывали согласие?
guzeliyaelle·
Мама сына (12 лет), беременна (21 нед.)
обратитесь письменно в трудовую инспекцию с жалобой,скажите,что уволили без Вашей воли.Они не могли Вас уволить без Вашего желания.Это нарушение закона
Зуля·
В ожидании первенца
@oleska в трудовой книжке последняя запись "запись #... недействительна"?
oleska·
В ожидании первенца
@zukonfetnaja да
Зуля·
В ожидании первенца
значит не уволили
oleska·
В ожидании первенца
@guzaj нет не писала,позвонили моему менеджеру и сказали что я уволена
Зуля·
В ожидании первенца
но странно, что отдали книжку вам на руки... я работаю в кадрах, мы отдаем только при увольнении сотрудника
guzeliyaelle·
Мама сына (12 лет), беременна (21 нед.)
@oleska О,замечательно.Вся правда на Вашей стороне😉.Восстановят и еще за вынужденный прогул зарплату выплатят.Пишите в инспекцию,приложите копии