rrrijaya
Даша
Девочки, выручайте! Может кто сталкивался и знает: в апреле я ухожу в декрет, мне выплачивают декретные, а по истечению 140 дней начинают выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Скорее всего летом моя компания прекратит свое существование и мы все будем уволены. Так вот вопрос: как будут производиться начисления пособия? Есть ли ограничение по суммам? Какие они в 2015 году? Вычитала, что с 2014 года пособия сокращенным(уволеным) мамочкам выплачиваются так же как и трудоустроенным.
9.2 лет
4
Лучший комментарий
@_zolotze_, @kadyrovs @deevadashuly @sasakov88 Всем спасибо) А то переживала, что с минималкой останусь в отпуске.
Комментарии
@_zolotze_, @kadyrovs @deevadashuly @sasakov88 Всем спасибо) А то переживала, что с минималкой останусь в отпуске.
@rrrijaya, за 2 предыдущих года. Посмотрите калькулятор пособий в интернете, сами сможете сумму посчитать
у меня 20 дней отпуска, а перед этим хочу на больничный уйти на две недели))) а то совсем работать не хочется))
@deevadashuly, а почему в марте?
и я в апреле должна уйти, но уйду в марте
Я не помню сколько максимум сейчас,тыс 17 по моему.
@ulishka, спасибо) Успокоили) А ограничение по суммам есть?
Ну если будет ликвидации то 40 % от зп,как и если бы вы работали.А если просто увольнение то по минималке,хотя уволить вас не могут.
@ulishka, а как будет рассчитываться?@_zolotze_ @sasakov88
ФСС платит. Когда работаете, эти же деньги получаете через работодателя, а ФСС компенсирует
comment was deleted
ФСС платит
У меня ситуация один в один,фсс будет платить.
На сколько я помню это зависит от того что у вас в трудовой будет, если ликвидация то помоему пенсионный фонд, а если увольнение то райсобес