Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Анастасия
Анастасия
Мама троих детей

Почему мамы не хотят учиться удалённой работе за деньги

Я не понимаю!! Объямните мне

Вот я беру на удаленную работу. И многие девочки писали, но узнав, что нужно учиться и это не бесплатно (но кстати очень дешево по рынку) 90% этого делать не хотят.

ПОЧЕМУ?

Так и хочется спросить! А как вы будете работать?!

Я маркетолог, практик, у меня агентство, у меня хорошие клиенты , репутация.

Как с опытом : "работала оператором, могу таблички заполнять" Можно сразу прийти, запросить сотку зп и НИЧЕГО НЕ УМЕТЬ!

Я считаю это очень круто, когда тебя сидит и учит человек целый месяц, а потом идет и платит тебе зарплату за качественную работу

Я писала полгода программу, у нас видеозвонки несколько раз в недклю, последний был 3 часа! Пока все не поняли

Труд человека это шутка какая-то?


МНОГИЕ НЕ ПОНЯЛИ:

Я НЕ говорю - ищу сотрудников у вас платная стажировка!


Я говорю : Если ты ищешь удаленную работу - я научу, но это сложно. Если готов, приходи! Я не брошу как остальные и ты точно начнешь работать с клиентами!! Я буду с тобой сидеть до победного, по дружески.

29
Удалённая работа для мамПлатное обучениеРабота из дома

Лучший комментарий

mmmmmmmmmmqw

Ксения

Мама сына (6 лет)

Есть гарантии, что после обучения вас точно возьмут?)

А если нет?

Для меня больше похоже на пирамиду, где тебя берут, «учат» за деньги, а потом «извините вы нам не подходите»

На время обучения кстати есть зп?)

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Нет зарплаты на время обучения. В школе, в институте разве есть зарплата?

Комментарии

waschar

Виктория

Мама дочки (3 года)

Потому что " а вдруг не получится, а вдруг не буду работать " , а денежки уже оплачены

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Я говорю только про тех, кто точно решил, что хочет развиваться в онлайн. В твёрдой профессии маркетинг, смм, монтаж итд.


Не я навязала, купикупи, а потом дам работу

А ко мне пришли, хочу знать, хочу уметь и развиваться в этой сфере

Это разное

perfume_raspiv

Юлиана

Мама двоих (1 год, 3 года)

основная масса удаленщиков ищут что-то высокооплачиваемое за ничегонеделание)

даже тут запросы «ищу удаленку, любую, помогите»

- а что вы умеете?

тишина….

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Да, тем не менее от работы "менеджер банка", "продажник" итп , нос воротят.

А что тогда? Вопрос...

mmmmmmmmmmqw

Ксения

Мама сына (6 лет)

Есть гарантии, что после обучения вас точно возьмут?)

А если нет?

Для меня больше похоже на пирамиду, где тебя берут, «учат» за деньги, а потом «извините вы нам не подходите»

На время обучения кстати есть зп?)

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Нет зарплаты на время обучения. В школе, в институте разве есть зарплата?

lenny_malakhova

Lenny Lenny

Мама сына (4 года)

Потому что ,вероятно, вы-одна из немногих, кто готов обучить и взять на работу.

А сколько вокруг ‘пройдите курсы за N-ную сумму денег, а потом, извините, вы нам не подходите’. И останусь я без денег, с потерянным временем и ненужными знаниями

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Да, я чувствую это, как будто есть еще большой страх.

И я кричу вот она я, хочу вас взять, хочу сама вырастить крутую команду, реально с вами сижу как с детками, чуть ли не благое дело

А мне: "НЕ ВЕРЮ"

trabocco_art

Alena

Мама двоих (4 года, 4 года)

Потому что платить за трудоустройство тумач

Если вам изначально подходит человек «работала оператором», значит вы увидели в нем навыки, которые можно развить

Установите оплату за стажировку минимальную, когда вы платите, а не вам, это логично

А брать деньги за прием…..


Я руководитель с огромным опытом и иногда проще взять без опыта, чем переучивать

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Это не платить за трудоустройство, это платить за месячное обучение профессии.

И трудоустройство как плюшка и бонус для тех кто хочет

trabocco_art

Alena

Мама двоих (4 года, 4 года)

тем более

Нормальные компании, повторюсь, если им подходит кандидат, не берут денег


Откройте тогда курсы, а не называйте это трудоустройством

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

я и не называю

vlllrka

Валерия

Потому, что платить за работу бред.

Везде есть стажировка и обучение.


А вы обычная пирамидная инфоцыганка.

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Работа это приятный бонус, который никто не дает почти.

Не я ищу людей в работу, срочно приходите.


А я обучаю и потом хотите приходите, хотите нет, но я вас не брошу и дам работу.


Мне жаль, что всех столько раз обманули...

logoped-defektolog

Юлия Сергеевна

Мама четверых детей

Поддерживаю комментаторов выше.


Я работала удаленно по своей специальности. Обучение неделю и потом в процессе стажировки. Бесплатное!


Если через неделю вы увидите в человеке потенциал именно в вашей сфере деятельности, то можно брать на стажировку. Стажировка оплачивается 50% не работодателю ,а работодателем! Через месяц по результатам, человека переводят в специалисты.


Это Вы должны быть заинтересованы, чтобы у вас были специалисты, Вы заинтересованы в их обучении. 🤷‍♀️ Ибо гарантий после оплаты и прохождения обучения вы не даете и дать не можете, возьмете вы этого человека или нет. Я бы тоже не смогла дать. Для этого и существует стажировка и первая неделя обучения и отсортировка.


И я бы тоже не платила за обучение при устройстве на работу. Ибо удаленка в основном это подработка, а нафиг мне такой геморрой, да еще и финансово затратный, когда я ищу где Заработать, а не где Потратить! 🤷‍♀️😄

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Обучение минимум месяц, потом практика за зп, потом работа в агентстве или можно уйти в свободное плавание.


Возможность работать это бонус обучения.


Я НЕ говорю - ищу сотрудников у вас платная стажировка!


Я говорю : Если ты ищешь удаленную работу - я научу, но это сложно. Если готов, приходи! Я не брошу как остальные и ты точно начнешь работать с клиентами!! Я буду с тобой сидеть до победного, по дружески.


Это разное

evgenia.art

Евгения

Мама четверых детей

А почему не взять на работу людей, которые сразу с тем опытом в прошлом, который вам нужен ? И не надо будет никого учить и переучивать. Просто ввести в курс дела

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

В ковид произошёл резкий скачок удаленщиков.

Тогда было много инфоцыганских курсов.

И то как работают специалисты делать нельзя.


Это достаточно сложная профессия, далеко не картинка/текст.


И сейчас у меня уже работают специалисты, которых было очень непросто найти

Там не только знания , должно совпасть ещё ответственность, участливость, идейность..


И сейчас мы растем. Было принято стратегическое решение "вырастить" своих, научить так как нужно, фундаментально, а не искать с улицы

marussya

Марина

Мама дочки (10 лет)

Потому что вы не берете на работу, а впариваете под этим соусом свои курсы. Назовите все своими именами и желающих сразу не будет. Люди сейчас грамотные и знают что платить за работу не нужно, это работа оплачиваемая.

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Я НЕ говорю - ищу сотрудников у вас платная стажировка!


Я говорю : Если ты ищешь удаленную работу - я научу, но это сложно. Если готов, приходи! Я не брошу как остальные и ты точно начнешь работать с клиентами!! Я буду с тобой сидеть до победного, по дружески.

marussya

Марина

Мама дочки (10 лет)

так и говорите, вы мне заплатите, я научу, а потом (может быть) лучших возьму на работу.

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

не было может быть, не было лучших. Проектов много.

Наставников много, кроме меня. Опытных.


Главное, чтобы сам человек выходил на связь, не пропадал и старался, работал, практиковался

annushka_sun

Анна

Мама сына (6 лет)

А зачем мне платить за обучение, после которого не факт что меня возьмут на работу?

Я удаленщик с 2х летним стажем и на каждом из мест работы меня бесплатно обучали + платили зп.

Согласна с комментарием выше, вы не сотрудников себе ищите, а набираете учеников на платный курс. Это не работа, это продажа курсов просто, вот и всё

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Я НЕ говорю - ищу сотрудников у вас платная стажировка!


Я говорю : Если ты ищешь удаленную работу - я научу, но это сложно. Если готов, приходи! Я не брошу как остальные и ты точно начнешь работать с клиентами!! Я буду с тобой сидеть до победного, по дружески.

annushka_sun

Анна

Мама сына (6 лет)

так у вас в посте одна из первых фраз "я беру на удалённую работу". Это и означает что вы нанимаете сотрудника, разве не так?

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

двусмыслено, возможно, получилось судя по реакции

s.o.e.

Fox ✴️💫

Слишком много мошеннических схем)) Заплати, обучу, а потом на хер пошлю)

nastu_vibe

Анастасия

Мама троих детей

Тут не поспоришь

Как жить без работы? Опыт мам в декрете и не только

Неработающие есть? В топе несколько постов про работу, битва между работающими и домохозяйками, а также битва тех кто ходит на работу и кто работает удалено. Мне стало интересно, а много ли тех кто не работает вообще и почему? Я год как без работы официально, и мысль что я бесполезна меня не оставляет((( как вы с этим справляетесь?

Стыдно даже спрашивать 🤦А мальчиков приучать к горшку писать стоя или сидя?Если сидя ,то в каком возрасте нужно учить…

Стыдно даже спрашивать 🤦А мальчиков приучать к горшку писать стоя или сидя?Если сидя ,то в каком возрасте нужно учить писать стоя и нужно ли вообще?😂И вообще про писать стоя, может этим папа должен заниматься....типа они в теме им проще....🫣 Короче ничего не понятно,но очень интересно 😜?Девочки расскажите как это у вас было?

Мамы , у кого дети 13+( примерно ) как вы их отпускаете??? Вот они гуляют по ТЦ , мало того что орут матом как ....…

Мамы , у кого дети 13+( примерно ) как вы их отпускаете??? Вот они гуляют по ТЦ , мало того что орут матом как .... сбивают с ног ( это отдельно ) так они с МУСОРКИ достают стаканы что б набрать пепси в бургер кинг !!! Все очень ухоженные дети Пы.сы. Пост писала я не для того что б меня учили не обращать внимание на чужих детей , а учить своих !!! Обратите на них внимание !!