Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Valya
Valya
Мама двоих (2 года, 8 лет)

Сокращение после декрета: что делать?

Сейчас массово читаю про сокращения. Я планировала выйти на работу в октябре, но два месяца назад моя руководитель сказала, что начальство не дало пока согласия, т к нет нужды в человеке. Неделю назад увидела, что в мой отдел взяли нового человека. Вот интересно, не пошлют ли теперь меня с моим выходом в октябре. И вопрос, могут ли сократить/уволить пока я в декрете? Или могут дождаться конца декрета и сократить после?

5

Комментарии

stepaaleksa

сашаМама двоих (6 лет, 15 лет)

Пока в декрете нет . Выйдете - они могут попросить вас уволиться , не соглашайтесь . Если только офиц сокращение с выплатой , тут уже никуда не деться .

Ответить

vera.lag

ВераМама двоих (3 года, 4 года)

Согласие начальства не нужно) уволить вас не могут!

Я вышла после 5 лет декрета в июле

Мне сказали что проекта для меня нет, отправили на удаленку и платят зп! Главное сами не пишите никакие заявления на увольнения, останетесь без денег.

Ответить

elenka85

ЛенаМама двоих (10 лет, 13 лет)

Если нет ликвидации организации, то трогать вас до конца декрета не будут. А потом могут сократить.

Ответить

anastasiya208824

АнастасияМама сына (1 год)

Пока в декрете не имеют права

Ответить

imamba

imambaМама сына (2 года)

Не могут, и, когда вы вышли в декрет, на ваше место сел другой человек ВРЕМЕННО, об этом его должны были предупредить.

Не имеют права вас не выпустить на свое место)

Ответить