Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Запись из каналаБеременность
Anna

Когда сообщать работодателю о беременности? Опыт мам

Возник такой вопрос, а когда вы говорили работодателю о беременности?

Знакомые советуют после 1 скрининга, типа нехорошо тянуть. А я бы подождала до второго, если не будет видно живота. Тоже же могут там какие-то аномалии обнаружить. Не хочется потом если что и соболезнования выслушивать.

Да и на прошлой работе я очень долго работала и коллектив как родной, там бы сказала, а тут с февраля и как-то вроде ко мне нормально относятся, все адекватно, но как воспримут не знаю. Явно в 44 года от меня такой подлянки не ждут. И если вдруг все же будет негатив и уходить придется все же, хочется подольше поработать

Да и 2,5 мес мне кажется адекватный срок чтобы найти замену, так то в целом за 2 недели предупреждают даже при увольнении.

Тем более что я б и удаленку взяла на время декрета с радостью, если удастся договориться

Работа офисная, мне конечно ехать 40 мин - час на машине до дома, но это мне ненапряжно, токсикоз не сильный, так немного тошнота была, и почти прошел. Проблем особо нет с беременностью

41

Лучший комментарий

amalie2519

Амина

Сразу сказала,ну у меня на работе вредность,поэтому пришлось сразу говорить

shafeevavaleria

Валерия

Мама двоих (6 лет, 8 лет), ждёт третьего

Я в 7 недель сказала, тк постоянно больничные брала, чтобы вопросов не было

Комментарии

cherry09

Алина

Мама сына-младенца

Прям перед отпуском сказала. Уходила в отпуск перед декретом и с заявлением сказала что беременна и ухожу. К слову замену мне нашли сразу, правда начальник 💩 и не хотел брать девушку на таких условиях (попросила платить больше) ибо за такие копейки не соглашается никто работать. В итоге ушла и взяли через месяц другую на зп больше ))

anka_82

Anna

Вы на удаленке были или животик маленький?

cherry09

Алина

Мама сына-младенца

я очно работала 5/2🥲

Сама по себе я худая но одевала одежду что бы не видно было

Летом платье, зимой худи оверсайз 😅

irina.ignatyeva

Ирина

Мама сына-младенца

Сказала после 10й неделе только начальнику, т.к. попала в больницу

irina.ignatyeva

Ирина

Мама сына-младенца

@anka_82 я тоже в офисе работаю. Но начальнику нужно было понимать как строить график работы ( есть и вечерние смены) . А так просто ориентировались на тк. Остальным на работе чуть позже сказала , чтобы передавать сложных клиентов и не нервничать. Но у меня там одни мужики в отделе. Так что без трёпа и все с пониманием отнеслись. Ушла на удалёнку. Вообще хотела сама после 2го тоже. Но обстоятельства заставили сделать раньше

anka_82

Anna

У нас пятидневка стандартная, в целом есть круг задач который нужно сделать. Найти замену если что не проблема по функционалу, ничего там особо сложного

irina.ignatyeva

Ирина

Мама сына-младенца

тогда я бы держала до победного тоже )

Не видела в ТК закона обязывающего сообщить об этом раньше )

lasinadara9

Дарья

Мама троих детей

Сказала после первого скрининга

ugs

galya

Мама дочки (6 лет)

А отгулы на обследования и приёмы у врача за свой счет брали? Сейчас с сохранением зп походы по больницам. То есть если не говорить, то в зп минус часы отгулов будут

ugs

galya

Мама дочки (6 лет)

@anka_82 подумать то могут, но сделать все равно ничего не смогут

ugs

galya

Мама дочки (6 лет)

@skibushka05 пишется заявление на отсутствие, кто-то просит справки о посещении, кто-то не просит, на усмотрение работодателя

aanna764

Any

Мама дочки (5 лет)

@skibushka05 с меня лично ничего не требуют,просто на словах моя начальница сказала вышестоящим,что я беременна и все . Хожу утром или в обед в ЖК, соответственно в рабочее время . Пока ничего про меня не говорили и не требовали доказательств.

ekaterina.zub48

Катерина

Мама сына-младенца

Скажите как вам удобно. После 2 скрининга вполне ок


Потому что есть истории , где потом беременных и доводят нагрузкой , специально. А это если что не так много времени до декрета будет

tania_borisenko

Татьяна👨‍👩‍👦‍👦

Я вчера сказала, так как мне надо бы отпросится в ЖК на учет встать, еще и токс, так хоть без вопросов разрешает на удаленке работать

alina824

Алина

Сказала после НИПТа. Мне было проще пораньше сказать, тоже офисная работа, но немного нервная, так хоть трогать перестали

kris_slii

Кристина

Да как вам хочется. У меня с младшей в 12 недель просто живот вывалился. С сыном в 16 недель распознали и то потому что на сохранении была. У нас проверочные мероприятия от пару месяцев что б принять. Я и то не парилась, как заметят так заметят. Специально ничего не говорила

anka_82

Anna

У нас с этим проще, да и не сказать что у меня какая-то сложная работа и ее особо много, не проблема заменить вообще

pol_ni

Полина

Мама сына-младенца

Сказала примерно в 20-22 недели ) тоже действовала по Вашему принципу -

Ведь когда увольняются , предупреждают за 2 недели

По закону Вы не обязаны сообщать заранее , а если говорить о том как по-человечески, так 2.5 месяца очень даже человечный срок)

pol_ni

Полина

Мама сына-младенца

@anka_82, вот и правильно) каким бы незаменимым сотрудником человек ни был, всегда находят замену) я так переживала, когда сообщила, будто предатель

А сейчас рядом лежит эта сладкая булочка и я понимаю, что никакая работа нервов не стоила)

anka_82

Anna

Это точно, по опыту и своему, когда на прошлом месте пришел новый руководитель, и своих знакомых знаю, что незаменимых нет и сколько бы ты не старался, переживал и принес пользы на работе - в итоге спасибо никто не скажет, да и забудут после ухода чуть ли не сразу

pol_ni

Полина

Мама сына-младенца

100%!

avf

AVF

Мне кажется если нет необходимости сказать раньше, то лучше после второго скрининга.

love_happy_

Катя

В ожидании первенца

Сразу сказала потому что нужно было дома полежать

love_happy_

Катя

В ожидании первенца

Ну и плюс на работе тяжести которые мне нельзя было носить

suomilaine

Маргарита

В ожидании первенца

Сказала вообще недель в 25, за месяц до декрета 😁 Ходила в свободной одежде, никто ничего не подозревал. Коллектив хороший, начальник адекватный, отнеслись все нормально.

anka_82

Anna

Когда я сама была руководителем отдела мне сотрудница за пару мес до ухода в декрет говорила, нормально вполне, ее работу перераспределили на других сотрудников временно, что-то я себе забрала, через год она вышла

valyagrib

Валя

Я сказала за месяц до декрета)

amalie2519

Амина

Сразу сказала,ну у меня на работе вредность,поэтому пришлось сразу говорить

shafeevavaleria

Валерия

Мама двоих (6 лет, 8 лет), ждёт третьего

Я в 7 недель сказала, тк постоянно больничные брала, чтобы вопросов не было

nataly232

Наталья

Мама двоих (младенец)

Я на 16ой неделе сказала, но у меня был большой живот, не скрыть. Считаю, что всё зависит от отношений на работе, когда говорить. Если не сильно дружеские, то чем позже, тем лучше

roksana.el

Роксана

Я сказала сразу после подтверждения маточной беременности, когда директор спросил про график, я сказала, что это большая нагрузка и надо побольше выхов, все понял и принял👌

roksana.el

Роксана

Плюс я еще в отпуск ежегодный на 28 дней уйду перед декретом, но он об этом еще не знает, бедняга😆

aanna764

Any

Мама дочки (5 лет)

Сказала почти сразу ,так как стала часто ездить по больницам, и потом ещё начался сильный токсикоз,я брала б/л на месяц

v.polina2011

Полина

Пока не сказала и не собираюсь пока не начнет виднеться животик.

У меня руководящая должность, но не переживаю. Как сказали выше, никто тебя после хорошим словом все равно не вспомнит, а незаменимых нет.

Этот комент сделал сегодня мой день! Просто хочется аплодировать стоя! @enot22, огромное вам спасибо за адекватность!…

Этот комент сделал сегодня мой день! Просто хочется аплодировать стоя! @enot22, огромное вам спасибо за адекватность! Вот лучше и я бы не сказала! А вы в 10 строчках описали Всю ситуацию в стране!!!

Как вы работали во время беременности?

Милые дамы, поделитесь историями. 🙌🏼 Вы ходили на работу добросовестно когда забеременели? Как себя чувствовали? Брали ли больничные? И какой у вас при этом всем был график? В общем расскажите Ваши отзывы о работе при беременности.

Переехать ради любимого: стоит ли бросать всё?

Девочки, а вы бы переехали из столичного города ради любимого мужчины в провинциальный город? Ситуация такова: мужчина уехал на несколько месяцев на работу в Иркутскую область и потом заявил, что ему там нравится, работа хорошая и в Санкт-Петербург он возвращаться не хочет, но меня он любит, поэтому бросай все и переезжай ко мне. У меня в СПб работа рядом с домом, не плохая, стабильная, на работе меня ценят, хвалят, здесь мои родители, которые в любой момент помогают с дочкой и дают мне возможность для работы и самореализации, здесь машина, круг общения, сад у ребёнка, вся жизнь тут, а в другом городе только он и кроме него у меня там никого не будет. Его там, кроме работы, ничего не держит, у него там никого и ничего нет. Как бы вы поступили в такой ситуации??? P.s. Мужчина не муж и не отец ребёнка.