Работа менеджером по продажам: холодные звонки или готовые клиенты?
Девчонки, кто работает менеджером по продажам, вы когда пришли на работу, вы сначала делали холодные звонки или вам сразу подкидывали клиентов, которые сами обращались?
Комментарии
@pypsik88, вроде 1-2 из 30 контактов . Напротив каждой компании сделала комментарий и все
Был опыт и на горячих и на холодных
Для меня стресс работать на холодных, выбирая компанию Я всегда про это уточняла, в итоге я получала невероятный кайф от работы, когда это было горячие клиенты
Ну максимум теплые, которые обратились к нам не напрямую, а например когда-нибудь оставляли свой контакт, так они хотя бы могут вспомнить кто вы и что вы. А работать с холодными это почти всегда стресс, отказы, хамство, бросание трубок, это работа для стрессоустойчивых, моя психика не справлялась)
Холодные с первого дня даем, не чего расслабляться и сидеть на готовом☺️
Но потом, которые сами обращаются-отдаете новичкам или старым работникам распределяете?
Давали сначала теплую базу в виде старых клиентов, кто когда-то что-то заказывал, прозвонить, разослать КП, потом уже заявки с сайта передавали. Я вообще не понимаю как в наше время можно еще заниматься холодными звонками, это прошлый век какой-то при наличии различных технологий, чата gpt и прочего.
Зависело от должности
Мне хватило одного раза с холодными звонками. Больше такие варианты даже не рассматривала
Просто я вот думаю, мне дали контакты старых клиентов и сказали обзванивать-это же называется холодные звонки?
@pypsik88, не, это теплые)))
Холодные, это просто обзвонить кучу рандомных номеров, кто первый раз слышит о компании
На собеседовании сразу говорила , что с холодными не работаю. А так да , давали старую базу , с какими когда то работали и звонила , но это было 1 раз , чтобы напомнить о себе