Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Ирина
Ирина
Мама сына (6 лет), беременна (39 нед.)

Можно ли оформить пособие по уходу за ребенком на мужа, если я сижу с ребен

Девочки, такой вопрос возник, может я что-то неправильно поняла и это бред...

С первым ребенком я сама уходила в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, потом до 3 лет и пособия (декретные) среднего заработка в месяц приходили мне (исходя из моего заработка). Слышала , что можно оформить эти пособия на того члена семьи , у которого доход выше. Правда ли это?

То есть , к примеру, если считать мой доход то это +/- 20 тыс рублей, а если мужа - +/- 40 тыс рублей. Можно ли мужу оформить и получать, а с ребенком сижу я? Получается , что он ходит на работу , как и обычно.

63

Комментарии

natalya_01

Natalya

Мама двоих (1 год, 6 лет)

Бир(140 дней) нельзя, можно только отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Муж только не сможет ходить на больничный

daria_yurist_po_posobiyam

Дарья

Мама двоих (5 лет, 10 лет)

Правда. Все, это можно.

Если есть вопросы или нужна консультация, обращайтесь! Юрист, специализируюсь на пособиях семьям с детьми и беременным, семейном праве. Ссылка на соцсети в профиле, в них масса полезной информации.

iris8898

Ирина

Мама сына (6 лет), беременна (39 нед.)

Девочки, нашла вот такую инфу в инете.

Получается, что сначала муж все оформляет, а я либо должна выйти на работу, либо за свой счет, либо на больничный? Пока он не вышел обратно на работу , а потом оформить до 1,5 лет без пособия на себя , правильно?

maya_the_bee

Майя 🐝

Мама дочки (8 лет)

Вы можете сразу уйти без пособия

mamapygovki

🌸🌸🌸

Мама дочки (4 года)

Муж уходит на 1 день на бл по уходу потом Сразу выходит

Вы оформляете по уходу без пособия на себя

milberashka

milberashka

Мама троих детей

1. Заранее до окончания больничного по беременности и родам муж предупреждает свой отдел кадров о том, что он идёт в отпуск по уходу. Жена в свою очередь предупреждает свой отдел кадров об этом же.

2. Когда заканчивается отпуск по БИР, отдел кадров мужа отправляет в ФСС сведения о том, что в отпуск по уходу уходит папа ребенка, и назначает ему выплаты.

3. Отдел кадров мамы выводит маму на работу на пару дней (пишите на эти дни заявление на отпуск без сохранения заработной платы)

4. Отдел кадров папы досрочно выводит папу с отпуска (по заявлению) но сохраняет выплаты, и вы на следующий день пишите заявление и сами уходите в отпуск по уходу, но без выплат пособия.

Одновременно уйти в отпуск по уходу за одним и тем же ребенком (как выше писали) вы не можете. Надо по очереди - сначала папа ребенка - деньги назначили, выходит на работу и затем идёт мама, но без выплат.

Вроде как могла разжевала) если что пишите, помогу

ksene4ka2306

🌺Аксинья....🌺

Мама троих детей

Можно оформить на мужа ,но потом если будете подавать на Единое с вас будут требовать доходы.

Тк у вас уважительная причина будет на муже. Сфр считает, 3то получает по уходу ,к тому и применяется уважительная причина отсутствия дохода. Те к вашему мужу.

iris8898

Ирина

Мама сына (6 лет), беременна (39 нед.)

про какое единое пособие Вы говорите? Которое ежемесячное на детей, если ниже прожиточного минимума?

ksene4ka2306

🌺Аксинья....🌺

Мама троих детей

да о нем ,если отец оформляет по уходу . С матери потом требуют 8 мрот .

iris8898

Ирина

Мама сына (6 лет), беременна (39 нед.)

ааа, мы на него все равно никогда не пройдем, поэтому я и хочу хоть декретные побольше получать, коль есть возможность.

alina.makeup

Алина

Мама сына (6 лет)

А самой надо работать официально ? Надо чтоб оба родителя были оф устроены ?

sochnaiatatiana

Татьяна

Многодетная мама (10 детей)

Нет.

dasha.shh

Дарья

Мама сына (2 года)

Нет, не обязательно

viktoriaalekseevna

Виктория

Мама дочки-младенца

Нет, у меня мама получает, я не была трудоустроена

maya_the_bee

Майя 🐝

Мама дочки (8 лет)

Можно, кроме тех кто не работает, а служит

yana_shal_

Яна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

Емае, почему я этого не знала раньше, получала 8к🤌🫠

zltrv56

Александра

Мама сына-младенца

Мы тоже на мужа оформили

mamapygovki

🌸🌸🌸

Мама дочки (4 года)

Да можно

threemomms

Надежда

Мама троих детей

Главное чтоб ваш муж был не в органах, не фнс и не военный.

diana.meizu

Диана

Мама сына (3 года)

Да так можно, выбирают того у кого доход больше

threemomms

Надежда

Мама троих детей

Да, так можно

У меня на мужа оформлено по уходу, а в декрете от работы я сижу без выплаты)

mmmmmmm12

Mmm

Мама дочки (3 года)

С какого года так можно?

sv_golitsyna

Светлана

Мама двоих (5 лет, 9 лет)

@threemomms на 0,75 я работала и получала декретные. Это было еще в 2018 году. Работала я в банке. Так что это бухгалтера такие. Некоторые ничего не хотят читать. Мои тогда не знали, что можно уйти позднее в декрет. В итоге я работала до 33 недель

sochnaiatatiana

Татьяна

Многодетная мама (10 детей)

@threemomms От бухгалтера это зависит. Правильно вам написали.

threemomms

Надежда

Мама троих детей

возможно, возможно)))

vesna...krasna

vesna...krasna

Мама сына (3 года), беременна (31 нед.)

В этот декрет "идет" муж, у него будут приличные декретные по сравнению со мной. И заявление с бух будем писать на замену лет, чтоб БиР получить больше.

Я беру отпуск за свой счет пока до 1.5 на работе, потом до 3 допишу.

threemomms

Надежда

Мама троих детей

@sochnaiatatiana, так вы тоже самое и написали

sochnaiatatiana

Татьяна

Многодетная мама (10 детей)

В отпуск за свой счёт на 3 года не каждый работодатель отпустит, а в отпуск по уходу уйти проще.

vesna...krasna

vesna...krasna

Мама сына (3 года), беременна (31 нед.)

Да с бухом договоримся на месте, как правильно оформить с сохранением рабочего места

malkova87-1987

ксюха

В ожидании первенца

Можно , мы деда хотим отправить в декрет

vladushkina_ma

Настя

Мама дочки (1 год)

Правда

У Меня на мужа

maya_the_bee

Майя 🐝

Мама дочки (8 лет)

@lml123 Она отменена

vladushkina_ma

Настя

Мама дочки (1 год)

@lml123, в СФР я брала, как-то так и называются

О неполучении пособий

И вроде что не трудоустроена

viktoriaalekseevna

Виктория

Мама дочки-младенца

@lml123, в сфр, что не получаете пособие

sawkarina1

Karina

Мама дочки-младенца

Правда, можно на мужа/бабушку/дедушку

calma

🐭

Мама троих детей

Да, так можно сделать. Главное чтобы у мужа в расчетном периоде тоже был больше вашего (в 24 и 25 годах)

И я про путинские! Это получается кто не заработал себе на пособие по уходу за ребенком получают по 11 тыс и дальше не…

И я про путинские! Это получается кто не заработал себе на пособие по уходу за ребенком получают по 11 тыс и дальше не работают до 3х лет ребенка. А кто работал и получает пособие от работодателя должен искать садик или няню в 1.5 года и выходить на работу чтоб платить налоги неработающим мамам которые путинские получают и сидят себе спокойно до 3х лет! Где справедливость! Почему государство не обяжет работодателя платить пособие до 3хлет до садика!

Как переоформить выплату по уходу за ребенком на мужа?

ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.