Можно ли уволиться по соглашению сторон без отработки?
Девочки привет
Такой вопрос
В любой организации можно уволиться по обоюдному согласию сторон?
То есть без отработки двух недель
Девочки привет
Такой вопрос
В любой организации можно уволиться по обоюдному согласию сторон?
То есть без отработки двух недель
Мария·
Мама дочки (11 лет)
Ну Трудовой кодекс распространяется на все организации, если работодатель не против, по соглашению сторон оговаривается дата увольнения и чао-какао
Евгения ·
Мама дочки (2 года)
Да
Юлия·
Мама дочки (5 лет)
По соглашению сторон увольняются обычно, если доп выплаты. Если без отработки, просто на заявлении пишите согласованную дату, и все. Да, на любую.
Лина·
Мама троих детей
В любой организации, если вам надо, а работодатель не против, если вы конечно просто обычный гражданский человек. В каких-то структурах, типа правоохранительных, военных и тп, если вы не гражданский человек, там не просто так.
Анастасия·
Мама дочки (4 года)
Можно