Добрый вечер. Кто работает юристом или HR-специалистом?! Как считаете, кого возьмут работать ЮРИСТОМ в компанию - бывшего методолога из HR или бывшего работника суда?



Смотря на какую вакансию. И те и другие не прям юристы для корпоративной среды обычной коммерческой компании. Говорю это как юрист, который по не основному рожу деятельности занимается кадрами и подбором персонала
Много лет работала юристом по трудовому праву. Компанию ликвидировали. Встал вопрос куда идти - методологом в HR или в суд. К сожалению, из-за отсутствия финансов нет времени еще что то искать..
Муж адвокат сказал что бывшего работника суда, что методолог HR вообще не катируется - его придется многому учить
Спасибо. У меня есть опыт работы юристом по трудовому праву, но вакансий сейчас нет( Поэтому решаю куда устроиться на временную работу, чтобы не терять квалификацию..
Работника суда.