Как оформить пособие по уходу за ребенком до 1.6 лет на супруга?
Девочки, вдруг кто-то знает или сталкивался с ситуацией.
Я являюсь госслужащим, зп небольшая.
Супруг гражданский человек, работает.
Вопрос, можно ли оформить на супруга пособие по уходу за ребенком до 1.6 с сохранением работы? И могу ли я отказаться от выплат на службе, но при этом без пособия находится в отпуске по уходу?
Комментарии
Если у мужа зп больше. Отправляют его на 3 дня по уходу до 1.5 лет. А потом через 3 дня (как назначат выплату) он пишет что выходит на работу. А вы пишете.что уходите в отпуск по уходу до 1.5 лет без выплат
@irendefram, а в какой период это всё оформляется? После окончания отпуска по БиР?
@baby_mom_25 да, вы должны вначале выйти из бир. Обычно отдел кадром следит, чтобы после бир, вы написали по уходу до 1.5 лет. Но схема будет как выше написала, единственное что если муж берез 3 дня по уходу. Вам нужно тогда написать отпуск ежегодно оплачевыемый (он там должен накопится), чтобы не выходить на 3 дня на работу.
@irendefram, у меня как раз отпуск получается заканчивается и начинается отпуск по БиР.
Да, можете. Но у вас на работе со скрипом могут на это пойти, хотя все законно.
А как это уточнить, мне на моей работе взять справку что отказываюсь от пособий по уходу а супругу эту мою справку отнести на свою работу и сказать что оформляет пособие, но и остается работать?
@baby_mom_25 у меня есть схемы с заявлениями в ТГ-канале, поищите по поиску "пособие по уходу за ребенком".
Я для оформления выплаты на близкого родственника брала справку с работы о том, что на меня нет выплаты и весь пакет документов на меня и ребенка предоставили по месту работы родственника (у меня это моя мама), т.к. у нее доход выше официальный, чем у моего мужа. Как только на работе у нее оформили выплату до 1,5 лет, со следующего дня можно писать заявление о досрочном выходе на работу с сохранением выплаты, а Вы на своей работе пишете по заявление по уходу за ребенком до 1,5 лет без сохранения выплат.