Как выбрать работу для мамы школьника: советы и личный опыт
Девочки,я все искала новую работу и как будто вот он вариант «мечты», а я в какой то прострации
Так вот, вроде нашла работу, от дома 5 минут на машине, график с 9 (мне так и надо, чтоб ребенка в школу заводить к 8.30) зп на 30 тыс выше, чем сейчас, но сразу меня предупредили, что отпрашивания не приветствуется, больничные тоже и как вот работать на такой работе? 🤣
Женщины, матеря, вы где все работаете, а главное как 🤣
На нынешней работе супер лояльное руководство к бл, но зп хуже, график с 8… да и принципе суть работы/подход к ней меня не устраивает …
Вот сижу и думаю че делать. Как бы вы поступили ? Ушли бы ?
Помощники теоретически есть, но они тоже работают …
Комментарии
Вынесла бы на обсуждение на семейный совет с помощниками которые работают, сказала бы :"так, мол, и так... сможете с работой решить вопрос и с ребёнком посидеть," хотя бы пол года пока на удалёнку сможете уходить, тем более лето впереди, больничных меньше. Если будет поддержка со стороны родных ушла бы...
Я так выходила на новое место, дочери 3 было. Я брала больничный, след месяц муж, след месяц няня с кидаут. То есть у меня бл был раз в 2-3 месяца.
Потом начала на удаленку отпрашиваться.
Если вам горит - готовьтесь доп деньги отдавать няне и все. Зато займете место, дети подрастут.
Ну либо сидеть ровно и не дергаться.
Ну вам новый работодатель на берегу обозначил правила игры. Если вы не сможете их принять значит не ваше) ну устроитесь, начнутся форс мажоры, и вам скажут до свидание. В итоге не синицы в руках, не журавля в небе)) у нас прям напасть какая то. Третий сотрудник отрабатывает 3-4 месяца и начинается, то приходит попозже, то уходит по раньше, то заболел, то споткнулся… все хотят зп но не хотят работать)))
Вам прямо намекнули что не стоит туда с маленькими детьми. Без больничных и отпрашиваний не получится
@y.kirko, хотя я сразу обозначила про детей. Руководитель принял вроде это. Но все равно такое себе
@amams, я тут была на больничном месяц..потому что 3 ветрянки подряд 🥲🤣
Ушла бы, так как для меня очень важна зп😁 А больничные и отпрашивания нигде не любят😂 Но все мы люди))
Пусть попривыкнут, потом все равно уходить будете ))
Нигде не приветствуется больничные. А что поделать? Попробуйте. Вдруг дети не будут часто болеть 😁
Поэтому я работаю в ночные смены , если сын и болеет , то день я , дальше муж меняет. У него более лояльный график , может пару дней подстроиться
Больше помощи нет (
Я искала график 2/2 или посменно, но ничего не нашла …
Хочется пробовать - пробуйте. Потом можете пожалеть. Люди везде одинаковые. Все болеют )
Узнать можно ли на период бл на удаленке работать . Если да , то идти .
Слушайте, ну вот а где больничные приветствуются? Я столько раз попадалась на эту уловку от начальства об их лояльности, но по итогу всегда и везде были недовольны больничными и подкидывали работы за бесплатно (больничный то уже оформлен). Спросите есть ли возможность работать удаленно на время больничных, тогда больничный брать не придется. Еще из вариантов вместо больничного брать пару дней б/с - вы, муж, бабушки - все по дню-два и ребенок уже здоров. Разница в 30 тыс очень ощутима )
Работала в коллективе где одни частенько ходили на больничный, а другие с радостью ходили на подработки. Всех все устраивало
Сказали через пол года возможна иногда удаленка) дааа, 30 тыс подкупает …
Если еще и задержки есть,то наверное бы другой вариант искала. Но с другой стороны, могут так говорить про б/л - а по факту норм относятся к этому.
@y.kirko, тогда бы пошла. Тем более вы пишите, через полгода на удаленку можно будет уйти)
Идти, попробовать однозначно,а больничные нигде не приветствуется если так подумать. Не факт что дети будут каждый месяц болеть. Опять же везде люди, может потом на встречу будут идти, как говорится не попробуешь не поймёшь подходит вам или нет, а уйти всегда можно🤭
Смело уходите на новую работу!!! Не задумываясь!!!! Не понравится - найдётся ещё лучше! 💯%! Необходимо менять что-то в своей жизни!! Пусть сейчас это будет работа, а в дальнейшем её отсутствие 🥰💛
Идти и работать) пока лето, никто не болеет) а там, если начнутся БЛ, то либо они всё-таки пойдут навстречу. Либо к осени потихоньку подыскивать новое место, зато уже с новым опытом работы))
Идти. В любом случае везде люди работают. Может удаленно можно будет на время болезней ребенка.
Сказали через пол года, когда уже полностью вольюсь в работу, можно будет иногда уйти на удаленку
Какая сфера? Заявление по часам писать? Или задерживаться? 30 в принципе хороший прогресс в зп
Вот сегодня отмела такой же вариант, где мне четко сказали никаких больничных. По мне все мы люди, в жизни бывает всякое…
Если такое говорят, то сразу мимо...к сожалению болезни приходят и иногда их нельзя перенести на "ногах"...
Считаю, что нормальный работодатель не будет требовать от работника не болеть.
Ну нигде не приветствуется, я бы попробовала на новой. Можно больничные брать по очереди, и не обязательно у вас будут без остановки болеть дети. Я с обоими детьми выходила в полтора на работу, бабушек нет.
@amams согласна. Мой ни разу не сидел на больничном,хотя свое ип, но надо быть постоянно там.
Не пошла бы! Знаете, у нас сейчас с отпроситься стало проблемно, это очень очень не удобно!
График же можно попросить подвинуть с 9 также, пока дети маленькие спокойнее будет если отпускают нормально
На старой работе скоро должен быть сменный график) с 7-19, с 12-21
Если с деньгами не напряг, то я бы сидела на месте ровно, когда дети подрастут уже бы искала что то.
Ну как не напряг … цены растут невероятно, 30 тыс не помешали бы
@y.kirko, ну вам тут многие написали, что все люди, все нормально, больничные, отпрашиваться, все нормально будет, я так не думаю. Вам прямым текстом сказали, что не приветствуются, потом ходить маяться между больным ребенком и работой, потому что 30 т не лишние. Еще нравятся те, кто пишет отгулы возьмете, ну какие отгулы, кто будет замещать! Одна будет в отгулах, другая постоянно замещать. Таких как правило долго не держат и начинают выжимать с компании.
Если есть помощники, может и получится, где перестраховываться у вас. Пока плюсов за новую работу я вижу больше.
Да смотрю … но у меня есть критерии поиска: мне надо на районе и с 9😃 а маленький ребенок никому не нравится, к сожалению 🥹
Тяжело будет,если б/л не приветствуются. Не представляю как бы я работала))
@y.kirko может детки редко у вас болеют,но тогда норм. Меня бы в первый месяц попросили😂
Я бы не рыпалась. Но у меня совсем не было помощников и к сожалению, доп.обязанности из-за этого брать не могла. А дочь болела каждый месяц 🥲
Это огромный стресс каждый раз сообщать руководителю об очередном больничном.