Отпуск по беременности и родам закончился 5 апреля.,теперь по идее мне должны выплачивать по уходу за ребенком? Я должна куда то обращаться, писать заявление? Или работодатель сам всё делает?
Давайте поиграем: Женщина должна, а дальше пишет телефон У меня: женщина должна знать о себе больше и больше и больше 😅
Девочки, пишем женщина должна и дальше телефон продолжит Женщина должна отвечать на все ваши проблемы с ней не надо говорить о ней о себе она не хочет говорить с вами она хочет чтобы вы были вместе Очень интересно🤣
В какой момент мама успела всем задолжать? Вот прям с момента зачатия преследует слово должна. - Ты должна заботиться о себе, ребенка носишь - пока беременная; - Ты должна терпеть и выполнять все указания - в момент родов; - Мамочка, ну вы должны следить за состоянием ребенка - в поликлинике; - Вы должны научить ребенку всем навыкам прежде чем отдать в детский сад, кому рожали то? Воспитателям? - перед детским садом - Вы должны активно участвовать в жизни ребенка в детском саду и после, что вы за мать? - до самой школы - Вы должны научить ребенка читать и писать - перед школой. И нет, в детском саду учить не обязаны, мы за сохранения беззаботного детства. - Вы должны контролировать выполнение домашних работ ребенком и объяснять, если он ничего не понял. Не справляетесь? Нанимайте репетиторов - все годы в школе И потом должны обеспечить ребенку образование, квартиру, машину, легкий старт и безбедное существование. После чего можно со спокойной совестью ползти копать умиральную яму. А нет, вы уже бабушка, пора подумать о внуках… Чет не много ли долга в нашей жизни? И почему все кому не лень решают, что мамы должны своим детям? Пы.сы. Кстати замечено, что самые активные хейтеры мам - другие мамы, простите, но это днище🤬 Дорогие мои, Пост не о том, что я не должна ребенку. Пост о том, что на каждом шагу все тебя долбят этим долгом, навязывая чувство несостоятельности. Некоторые комментарии тому в подтверждение🤦🏻
А вот расскажите мне где у нас написано,что непривитых должны высаживать на 60 дней?!может родителям у которых дети с мед.отводом не должны работать и должны жить на 10 тыс? Почему во время учебного года нельзя поставить обычную вакцину и ходить спокойно в сад и не разжигать конфликт? P.S. мед.отвод с 3 х месяцев от онколога.
Автор возмущена современным отношением бабушек к помощи с внуками. Она вспоминает, как её бабушка помогала семье, и сравнивает с сегодняшней ситуацией. Читайте историю и присоединяйтесь к обсуждению!
Екатерина·
Мама сына-младенца
У меня просили:
Заявление
Справка с работы мужа о том, что он не получает пособие.
Реквизиты счета
Копии Снилс ребенка и Свид о рождении
Екатерина··
Мама сына-младенца
Подготовьте доки и езжайте на работу, там напишите заявление
Если нужно, могу скинуть формат справки с работы мужа.
Olga Lebedeva··
Мама двоих (младенец)
буду благодарна. Пришлите пожалуйста в личку
Алиса·
Мама двоих (младенец)
Заявление на работе надо было написать
Татьяна·
Мама двоих (2 года, 12 лет)
Вам надо писать заявление. Позвоните в отдел кадров и уведомите, что будете в отпуске по уходу. Пока не уйдете в отпуск ничего выплачивать не будут
Анастасия ·
Мама двоих (1 год, 10 лет)
Конечно, заявление
Екатерина·
Мама троих детей
Еще муж должен взять справку с его работы, что он именно это пособие г-не получал и получать не будет, и фио , дата рождения ребенка
Гульназ·
Мама сына (1 год)
До окончания больничного ездила на работу, писала заявление , взяли копии документов и в течении месяца оформилось все, в госуслугах приходило смс.
Алёна·
Мама троих детей
Я ездила за неделю две до окончания больничного на работу, писала заявления отдала справки.
А так вообще работодатель конечно делает, но в законе написано по-моему что он обязан направить данные в сфр в течении 10 дней как от вас заявление получит.
Pupulia·
Мама сына (8 лет)
Писать заявление надо на работе точно. Ну может за вас сделают, но не без вашей просьбы