Обязательно ли отрабатывать 2 недели при увольнении?
После увольнения обязательно нужно отрабатывать 2 недели или это на усмотрение заведующей?
Я пока еще на больничном,в понедельник выхожу на работу и напишу заявление об увольнении.
Комментарии
АнюткаМама двоих (4 года, 6 лет)
@kkk_ сейчас на больничным , сходи напиши заявление на отпуск с последующем увольнением
М.А.ВасильевнаМама дочки (6 лет)
Даже если Вы отработаете 2 недели или возможно возьмете больничный как это делают 90% людей . Все равно расчет произойдет в день з/п или день аванса ( по крайней мере у нас так было на работе .
Одним днем редко где увольняют , но можете попрасить чтоб уволили задним числом ( тут зависит только начальства )
OlgaFolgaМама двоих (1 год, 5 лет)
Ну вообще обязательно. Кадрам и бухгалтеру тоже надо вам все подготовить и выплатить
Майя 🐝Мама дочки (7 лет)
Нет понятия отработки. Есть понятие уведомить за Х дней
Чем вы будете заниматься не важно. Можно снова уйти на больничный, можно работать. Но если вас не захотят уволить 1 днем (по согласию работодателя идёт такое)-надо работать/"прятаться"
Читайте также
Девы,у меня вопросы: знаете ли хоть один случай увольнения по причине отказа от вакцинации? Является ли наличие антител…
Девы,у меня вопросы: знаете ли хоть один случай увольнения по причине отказа от вакцинации? Является ли наличие антител поводом для мед.отвода? Маму на работе давят,угрожают увольнением. Те,кто с подобной ситуацией столкнулся-на основании чего будет такое увольнение с офиц.точки зрения?
Проблемы после увольнения?
Девочки, «доброе утро» Может у кого есть такой опыт? Или знакомые..? После увольнения по статье, были проблемы с трудоустройством на другую работу ?? (П.с меня не отпускают с работы, а те условия что они требуют меня не устраивают …, единственный вариант увольнение по статье 🤷 ♀ )
Девчули привет)))ушла на больничный а директор пишет приходи пиши заявление на увольнение((((
Девчули привет)))ушла на больничный а директор пишет приходи пиши заявление на увольнение((((
Девочки подскажите. Если я отработала 5,5 месяцев ,то при увольнении мне положена денежная компенсация за…
Девочки подскажите. Если я отработала 5,5 месяцев ,то при увольнении мне положена денежная компенсация за неиспользованный отпуск? Работала 2 мес на испытательном, 3,5 запись в трудовой. Если положена,то как посчитать? (При этом официальная у меня всего маленькая часть ,остальное через чёрную бухгалтерию). При увольнении должны выплатить все деньги в этот же день? (Оплата на руки) Если начнут зажимать деньги или ещё что то.смогу ли я написав заявление на увольнение обратиться в трудовую инспекцию?(трудовой договор ,когда подписывала мне мой экземпляр не дали ссылаясь на внутренние распорядки). И при увольнении какие справки нужно брать ?
Анютка·Мама двоих (4 года, 6 лет)
Если заявление напишешь на больничном
·Ответить