Рынок труда в России: кризис и рост конкуренции за вакансии
Российский рынок труда на грани кризиса. Ситуация начала резко ухудшаться: всего за месяц индекс HeadHunter взлетел с 9,8 до 11,4. То есть число резюме стало превышать количество вакансий в 11,4 раза. Найти работу россиянам стало очень сложно. Индексу осталось совсем немного до критического значения — 12, которое означает «крайне высокий уровень конкуренции соискателей за рабочие места». @bankoffo
Анна ·
Мама дочки (6 лет)
Я пол года не могу найти работу.
Екатерина ··
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
@donnahuliya, мои услуги для вас бесплатные,просто есть несколько организаций для которых занимаюсь подбором,сферы банковская,продажи,управление проектами,инженерия,можете направить резюме возможно под берем вам что то)))в работу разное приходит сейчас
Екатерина ··
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
есть вакансия юристконсультанта ,но место работы в Серпухове к сожалению
Анна ··
Мама дочки (6 лет)
спасибо, но да, далековато 🙂
Оля·
Мама дочки (8 лет)
Я ищу работу в своем районе, только в моем блин районе больше 8к вакансий, но отказы сыпятся рекой. Я не знаю, что там с алгоритмами, но бюджеты у компаний точно на дне, зп никакущие, а опыта хотят тридцатилетнего.
Дарья··
Мама двоих (8 лет, 11 лет)
Согласна. Я наблюдаю рынок 3 года
Оля··
Мама дочки (8 лет)
рынок труда в жопе, реально хорошие специалисты расползлись по разным странам. У меня сейчас есть работа, хотела бы сменить, но сижу ниже травы, потому что найти новую кажется невозможным. Меня часто с первого раза берут после устного собеса, hr при созвоне перепрыгиваю легко, но вот пробиться к hr своим резюме сейчас действительно сложно.
Дарья··
Мама двоих (8 лет, 11 лет)
у меня узкая сфера. И я хороший сотрудник. На днях вместо меня взяли девочку, которую я знаю через бывших коллег. У нее знаний меньше. Но зп на 20т меньше. Такие дела
Ксения·
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Подождите ... щас набегут те, кто считает, что это все выдумки и у нас все супер круто... а так я согласна с комментарием выше, что многие анкеты не проходят первоначальный отбор, сейчас даже Hh советуют делать резюме с ии))
Екатерина ·
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
Все дело в ии еще,многие специалисты не проходят фильтр по резюме,следовательно автоматический отказ,поэтому такова современность,что резюме должно соответствовать алгоритмам ии,это печально на самом деле,скоро придем к тому что работу реально по знакомым искать только будем
Дарья··
Мама двоих (8 лет, 11 лет)
Согласна. И работодатели тоже страдают. Глупо все это