Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Анна
Анна
Мама двоих (2 года, 6 лет)

Какие вопросы задают на собеседовании в Почте России: отзывы

👋🏻

Бугун впервые иду на собеседование 😅

Почта россии😅

Какие вопросы обычно задают на собеседование?😅

Че то отзыв не очень ди 😅оччо куьаган буолуо да Улэтэ🤔

17

Комментарии

uso5olox

ус о5о ийэтэбин

👋🏻 туох улэьитинэн? Вроде норм дьи👀 знакомая работает, но она в бухгалтерии

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

👋🏻оператор🤔

_irishka__

Ирина 🪩

Подруга ходила на должность оператора, зарплата низкая, нагрузка жесть уьу

Текучка уонна

Готовы были взять сразу , даже без опыта, но она отказалась

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

Па💔

bsnbsn

Bsn25

Моя мама работает почтальоном и их ставку сократили до 0,5 наьаа ынырык, целай куорат урдунэн 2 эрэ почтальон хааалларбыттар диир а там адресов дохрен💔 барыта хаччы суо5уттан, обычнай улэьиттэр страдают🥺

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

Вай ничего себе💔

rina_quinn

Rina

зп очень маленькая у них, тоже как-то ходила на собес в 2023 году, отказалась по итогу, с тех пор ничего не изменилось у них в зп как посмотрю

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

От 59 диэн ди🥹сразу отказались?или поработали и отказались ду 🤭

А так Какие вопросы задают на собеседование?

rina_quinn

Rina

по моим наблюдениям если пишут ОТ, то чаще всего это максимум буолар 🫠 я сразу отказалась. а так именно они какие вопросы задавали точно не помню, но чаще всего задают вопросы о семейном положении, готова ли рожать в ближайшие года, опыт работы предыдущий, чего ждете от нашей вакансии и тд

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

Э да Пахай💔

Спасибо большое🫶🏻

ya24

И

Мама троих детей

Ылаллар улаханнык талбакка. Стрессоустойчивость нужна, общительность. Я там работала до декрета. Если любите общаться с людьми и внимательные, то по идее не слишком сложно. Но физически сложно этэ. Я работала в посылочном. Главпочтамна киирэ сатаарын, тк там есть разделение на посылочный, юридический уонна туох эрэ диэн где пенсии, письма.

ya24

И

Мама троих детей

@af.ann.nik95 сейчас работы меньше стало намного быьылаах. Тк вб игин больше люди стали заказывать. Урут алиэкспресс наьаа элбэх буолааччы, эйчэндэм, асос игин. Сейчас их нет.

ya24

И

Мама троих детей

@af.ann.nik95 да. 5дневка или 2 через 2

af.ann.nik95

Анна

Мама двоих (2 года, 6 лет)

учэй баитык кэпсээтигит😅спокойно бара сылдьыам😄

Первое собеседование на сегодня. Маленькая контора из 4х человек, крошечный офис-одна комнатка. В конце собеседования…

Первое собеседование на сегодня. Маленькая контора из 4х человек, крошечный офис-одна комнатка. В конце собеседования мне дали листочек с задачами из учебника 5 класса. Дроби, проценты, какие то арифметические задачки. Такого унижения я ещё никогда не испытывала))

Если ребенок часто болеет - не возьмут на работу?! Странное собеседование и неожиданное везение

Я хожу на собеседования и сегодня впервые за все мои собеседования мне дамочка лет 45, я предполагаю без детей , говорит «если ваш ребенок болеет чаще 1 раз в год, то вы нам не подходите»👀 Причем до этого она сказала , что они на больничные не ходят , а просто работают из дома , есть такая возможность и практика. Так что , мамочки, чтоб не оказаться в подобной ситуации , то лучше сразу в телефонном звонке еще уведомлять о наличии маленьких детей , иначе можете попасть на такую вот злую тетечку. Я считаю не красиво с ее стороны было так заявлять, сделала как все бы работодатели «мы если что с вами свяжемся». P.s. И ирония судьбы , выхожу я из офиса с неприятным осадком и мне звонок , позвали на собеседование , я чуть не с порога «у меня маленький ребенок и периодически он болеет», мне «мы все понимаем, не видим проблем». В итоге , оказывается компания в 15 минутах от моего ДОМА, я сразу же к ним поехала , прекрасно пообщались и вот со следующей недели я иду на работу 😁 Это очень забавное совпадение. Без первого собеседования не была бы история такой интересной ,конечно.

Почему компании не могут найти хороших специалистов?

Хороший знакомый сейчас активно ходит на собеседования по поиску работы. У него есть работа, но если предложат условия лучше то с удовольствием поменяет. Так вот с его слов. Претендентов на должность полно, но в связи с безграмотными менеджерами по подбору персонала многие не доходят даже до второго собеседования. Компании максимально разные, есть где персонал не очень грамотный, а есть где непрсредственный руководитель олень. Вот так то. Рассказывал очень много примеров. Стаж у него большой, он правда очень хороший и грамотный специалист, немного дотошный, но в его направлении это плюс. Поржали . А сваливают на то что нет специалистов. 😅