Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Elena
Elena
Мама дочки (5 лет)

Как часто положен отпуск в декрете и после него?

Как часто положен двухнедельный отпуск? Я работаю ровно полтора года, а в отпуске была единственный раз летом 2 недели. Мне положен отпуск каждые полгода? Получается сейчас и летом могу взять?

9

Комментарии

zinanina

НинаМама дочки (1 год)

Как часто - в соотвествии с графиком отпусков. Может быть не каждые полгода, но нужно «отгулять» 28 дней в год (если у вас по закону не больше), одна часть отпуска должна быть не меньше 14 дней.

Это и в интересах работодателя - своевременно отправлять вас в отпуск в соотвествии с графиком отпусков.

Ответить

julia_yarik_rita

ЮлияМама двоих (младенец)

По закону у вас есть 28 дней которые вы можете разделить на 2 части или взять полностью в течении вашего рабочего года. Если не ходили в отпуск, можно взять деньгами. А вообще то что вы не были столько времени в отпуске это грубое нарушение, можете смело жаловаться в прокуратуру если вам не дадут его отгулять.

Ответить

_daria_23

DariaМама дочки (2 года)

Я работала на двух работах за свою жизнь 😅 и везде раз в год был отпуск 🤷‍♀️

Ответить

yulial.91

ЮлияМама троих детей

У меня больше 2х недель нельзя в отпуск уходить и без разницы, через сколько. Я иду в июле и потом в октябре, но я сама выбирала даты. Главное вы должны отгулять свой отпуск за год, сейчас это строго отслеживается. Хотя наверное от учреждения зависит. У нас мед организации, так обязательно в отпуск выгоняют

Ответить

mkmaria

МарияМама двоих (7 лет, 10 лет)

Через полгода и по закону только одна часть не менее 2 недель. Потом хоть по 1 дню берете. У меня обычно 3-4 отпуска в год

Ответить

mom_theresa

ТерезаМама двоих (2 года, 8 лет)

Двухнедельный отпуск положен каждые полгода. Не знаю, как у вас на работе, но у нас в отпуск "выгоняют", чтоб не перегулять😃ну, и отпуск мы сами себе распределяем

Можете и сейчас взять, и летом

Ответить

katrinessa

ЕкатеринаМама двоих (6 лет, 21 год)

В ноябре прошлого года формировался график отпусков, в нем четко прописаны даты и длительность Вашего отпуска. За календарный год 28 дней, одна часть которого по законодательству не менее 14 дней. Посмотрите график, у меня не каждые полгода отпуск, я распределяю по своим потребностям, и год может быть промежуток между двухнедельным отпуском

Ответить

baby_maa

ElenaМама дочки (5 лет)

В том то и дело нет ничего , у нас удаленка , сотрудники есть. Коллега вот идет сейчас и потом в июле. А я ? Вот сегодня узнаю , потребую также

Ответить

kisa.myau_1988

Катюша88Мама троих детей

Вообще, за каждые полгода положено 2 недели

Ответить

Возьмете ли вы внуков в свой долгожданный отпуск?

Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.

Как переоформить выплату по уходу за ребенком на мужа?

ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.

Муж в отпуске отказывается помочь с ребенком (8 месяцев): эгоистично ли это?

Может я не права?😒 Муж в отпуске, у нас двое детей. Старшего вожу каждое утро в школу на машине (40 минут дорога туда и обратно), а младшего (8 месяцев) беру всегда естественно с собой. Но вот у мужа отпуск, я попросила остаться с маленьким, чтобы его не таскать туда сюда. На что получила отказ. Мол у меня же отпуск Вопрос. Считается ли это эгоистичным со стороны мужа? Мне неприятно, то что у меня нет подобной возможности полежать поспать еще утром и обидно, то что меня не могут разгрузить хотя бы на 40 мин утром. Да я понимаю, что отпуск, но ведь и мне помощь тоже нужна, я то без отпуска херачу 🤪 P.s когда я спросила останется ли он с маленьким утром, он сказал : «представь, что я на работе, у вас обычное утро» P.s старший ребенок не от него, а от бывшего мужа. Может это тоже играет какую-то психологическую роль