Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Алина
Алина
Мама двоих (3 года, 5 лет)

Как сократить рабочий день при наличии детей до 14 лет: опыт мам

Кто на работе сокращал рабочее время при наличии детей до 14 лет? Идут ли на это работодатели? Хочу сократить за счёт обеда (работа мерчем ) слышала, что есть такой закон при согласии)

9
Работа мамыСокращенный деньТрудовые права

Комментарии

burundyshka

DnadikМама троих детей

Все зависит от работодателя, пробуйте обед сокращать

Ответить

nabludatel

НаблюдательМама дочки (6 лет), беременна (24 нед.)

Сначала после выхода из декрета работала на 0,75 ставки, сейчас на ставку, но рабочий день смещен и обед 20 минут. Но у нас довольно лояльно в этом плане, главное, чтобы работник успевал работу свою делать

Ответить

arustamova

...Мама дочки (4 года)

На прошлой работе сокращала засчет обеда. Просто договарились с руководством без бумажек.

Ответить

annanikit

AnnaМама двоих (9 лет, 13 лет)

Все зависит от адекватности руководителя и места работы /должности …

На моем предыдущем месте работы мой руководитель непосредственный сам предлагал мне урезать обед (потому что его и не было как такового) и сам давал мне раз в месяц оплачиваемый выходной (день хозяйки)! А к меня детей даже и не было тогда ещё )

А на нынешней работе без вариантов такое -режимный объект,пропускная система 🤷🏻‍♀️

Ответить

burundyshka

DnadikМама троих детей

У нас пропускная система на работе, можно сместить себе начало/конец рабочего дня

Ответить

tugrik_

АлёнаМама двоих (9 лет, 16 лет)

Есть статья о сокращении раб времени, но за счёт обеда это по договорённости, это не про статью)

Ответить

karina__karina

КаринаМама сына (5 лет)

Я сокращала обед на 30 минут , директор спокойно подписал , даже не спрашивал причину

А причина была простой, рабочий день до 18, садик то до 19, но в 18 уже нет ни одного ребенка , сократила обед на 30 минут чтобы в 17:30 ноги в руки и за сыном

Ответить

alinamotya

АлинаМама двоих (3 года, 5 лет)

У меня такая же проблема

Ответить

i-mya

IrinaМама двоих (2 года, 14 лет)

За счёт обеда - это на усмотрение работодателя, это его право и решение. Но если вы напишите заявление сократить рабочее время, то по 289 ст. ТК РБ руководитель обязан вам его сократить. Но тут вы потеряете в деньгах, ТК эти часы вам оплачивать не будут

Ответить

Переехать ради любимого: стоит ли бросать всё?

Девочки, а вы бы переехали из столичного города ради любимого мужчины в провинциальный город? Ситуация такова: мужчина уехал на несколько месяцев на работу в Иркутскую область и потом заявил, что ему там нравится, работа хорошая и в Санкт-Петербург он возвращаться не хочет, но меня он любит, поэтому бросай все и переезжай ко мне. У меня в СПб работа рядом с домом, не плохая, стабильная, на работе меня ценят, хвалят, здесь мои родители, которые в любой момент помогают с дочкой и дают мне возможность для работы и самореализации, здесь машина, круг общения, сад у ребёнка, вся жизнь тут, а в другом городе только он и кроме него у меня там никого не будет. Его там, кроме работы, ничего не держит, у него там никого и ничего нет. Как бы вы поступили в такой ситуации??? P.s. Мужчина не муж и не отец ребёнка.

Как вы работали во время беременности?

Милые дамы, поделитесь историями. 🙌🏼 Вы ходили на работу добросовестно когда забеременели? Как себя чувствовали? Брали ли больничные? И какой у вас при этом всем был график? В общем расскажите Ваши отзывы о работе при беременности.

Как ответить мужу на предложение о работе?

Девочки, как думаете, если я отвечу мужу на это сообщение так: если я найду норм оплачиваемую работу, то зачем мне муж ? Будет уместно или это прям жестко?? 😁😁у меня есть работа удаленно/офис, хочу еще совмещать подработку.