Как уйти в декрет: заявление на работе при уходе на больничный
Девочки, напомните кто недавно уходил в декрет или хорошо помнит, я вот уже не помню спустя почти 7 лет. Сегодня ухожу на больничный по беременности и родам, на работе нужно же заявление писать?
P.s.: у меня на работе нужно заявление, написала сегодня
Комментарии
Я не писала. Сейчас все электронно. Работодатель сам видит. Врач оформляет электронный больничный лист и все. Но на всякий случай уточните в отделе кадров. Я спрашивала , когда в декрет уходила. Здесь все по-разному пишут…
Ничего не писала, получила электронный больничный лист, на работе его увидели и всё, назначили выплату, уже за неделю до конца больничного написала два заявления на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 и 3 лет
Брала в больнице больничный в 30 недель и в этот же день писала заявление на работе ,потом уже после родов приезжала писала другое
Ну вот уже тут смотрю, что у всех по разному, сегодня уже в любом случае на работу съездить, не успею, прием только вечером и больничный ещё не открыт
Не писала. Просто приносила больничный. Сейчас и он электронный.
А заявление на отпуск по уходу за ребёнком писала
Заявление на предоставление отпуска по беременности и родам нужно писать
Нет, это как обычный больничный. Когда сотрудник заболел, он же не приходит заявление писать. Просто открываете его и всё в своей жк. На работу он приходит автоматически.
После того как родите уже нужно будет написать заявление в отделе кадров на отпуск по уходу за ребенком.
@maya_the_bee, здесь не идет речь, что автор хочет остаться работать. Вопрос про больничный и именно на него заявление писать не нужно.
Вообще, это обычный бл, поэтому заявление не нужно писать. Но в каждой избушке свои погремушки.
Спасибо, вот когда родится помню что писать надо, а до этого пробел в памяти)
Да, в отделе кадров. В заявлении указать даты с какого по какое уходите
После родов уже писала, на отпуск по уходу.Больничный автоматически им поступал. Просто звонила в отдел кадров,говорила, что открыла больничный.
Я писала
Думаю, лучше чего уточнить у работодателя)