Девочки - учителя и бухгалтеры, которые занимаются отпускными. К вам вопрос, как правильно поступить?
По моим подсчетам в декрет я должна выйти 1 августа. Отпуск должен был быть с 1 июля. Если уйти раньше, то 56 дней мне же не насчитают, так как за отработанные дни. Или может возможно уйти с 1 июля на 28 дней например, а за остально получить компенсацию?
Всем привет. Может кто подскажет, как выходят в декрет? У меня по узи 30 недель будет 13 июля , а по месячным 4 июля , разница в 8 дней . Как они считают ? Хотелось бы раньше уйти конечно
Девочки за сколько дней до пдр ложут в больницу? У меня по узи срок 18 июля ,по месячным 13 июля ,а Оренбург ответил что направление на 17 июля они там что с ума посходили.....
Девочки,подскажите пожалуйста как поступить (( уход в декрет где то с 20 августа .есть 38 дней не отгуоенного отпуска .хотела взять их перед декретом ,и уйти +-15 июля .по графику как раз с 10 июля у меня отпуск 2 недели .Но моя начальница мягко говоря больная на голову )) мне кажется ,что не даст она мне эти 38 дней .после декрета не планирую туда возвращаться .Никто на работе не знает ,что я в положение )).
Тренировка 561 Попробуйте почувствовать дату свадьбы этой пары) 10 июня, 15 июня, 1 июля, 6 июля, 13 июля, 21 июля, 3 августа, 10 августа
Всем доброе утро! Девушки есть ли среди вас кто работает в отдела кадров или хорошо знает законы? Возникла у меня ситуация: у меня за этот год + за прошлый отпуска 5 недель. Декрет у меня с 18 июля. Получается в отпуск я должна уйти 10 июня. НО! Сегодня в отдела кадров мне заявили, т.к. Государство мне с июля оплачивает и больничный и декрет, то от моего отпуска (25 дней) - 9 дней. И получается у меня отпуск всего 16 дней. Получается, что в отпуск не с 10 июня, а с 24 июня. Скажите, пожалуйста, законно ли это? Ведь по 260 статье ТК, мне должны предоставить весь отпуск!
Кристина·
Мама троих детей, ждёт четвёртого
Во первых надо понимать какой расчетный период у вас, вы можете уйти в отпуск, но как бы потом не оказалось что вы должны будите после декрета отработать.
Кристина··
Мама троих детей, ждёт четвёртого
У меня расчетный период например с 27.12. по 26.12. ежегодно, т.е. я должна отработать целый период, чтобы мне были засчитаны все дни отпуска, а у нас это 28 основных и 3 дополнительных. На один отработанный месяц идёт 2,33 дня (28/12).
Анна·
Мама дочки-младенца
Можно получить компенсацию, главное, чтобы было 28 дней отгулено.
Ali_vl··
Мама двоих (5 лет, 7 лет)
Спасибо!