Как пережить конфликт руководителей и не стать заложником войны на работе

Девочки, знаете, так е@🤬ненько. Работаю в компании не так давно, есть два руководителя, у каждой свой коллектив. Между рук-ми грызня. Это как два лагеря. Работала в одном коллективе, с девочками сильно сдружилась. Но с рук-ем случился конфликт, в котором нет моей вины. Меня перевели в другой отдел, и вот мне так плохо уже неделю, как -то именно мерзко от всей ситуации на душе, просто в условия "их войны" уйдя из того коллектива "в лагерь противника", я автоматом становлюсь "чужаком", несмотря на то, что мы дружим, но идёт эта делёжка "свой - чужой" , даже в обсуждении подарков на ближайшие праздники, начинается "Ань, без обид..".

В новом коллективе я тоже "чужак", так как пришла из того лагеря, меня не знают, ко мне настороженно, мне не доверяют и это витает в воздухе, не смотря на все любезности. Вся эта грязь и якак заложник еб...ой войны. Мне так мерзко, мне так плохо, вы не представляете как. Как новичок на меня можно все валить, даже то, в чем не виновата. Чуть что, если мало ли есть какие секреты, и один лагерь узнает, то автоматом я сплетница, хотя я не причем. Уйти не могу, мне удобно ездить и забирать сына из садика, так как муж приезжает поздно, старшему младшего не отдают. Что искала из работы все далеко и график не тот. В общем, как это все пережить, я страшный эмпат и мне плохо от всего, так как все принимаю очень близко ( высказалась