Мое мнение: рынок труда сейчас переживает существенные трудности
Если раньше многие могли уйти с работы в свободное плавание, надеясь заработать на каспи/вайлдберис/своих услугах, то сейчас время, когда желательно искать вторую работу.
Из-за того, что вышедшие в свободное плавание работали «в серую» и «в черную», им не нужно было нести тот существенный объем расходов, который ложился на крупные компании, + плюс государство недополучило тот же НДС, который теперь вынуждено поднять, что опять ложится на плечи крупных компаний, их же коснулось увеличение вычетов по ГПХ
Соответственно крупные компании вынуждены повышать цены, и конечно тогда покупка пылесоса у Пупкина становится вам «выгоднее», он то налоги платит не в полном размере, только Пупкин потом исчезнет, когда пылесос сломается 😭.
Но крупным компаниям тоже нужны кадры, просто поскольку они зажаты, приходится предлагать зарплаты меньше, чем предложит вам тот, кто не платит налоги, вам также предложат медицинскую страховку, стабильность, корпоративы, бонусы, обучение и развитие, маленькие ИПшки сделают это навряд ли, только какие-то исключения выстреливают из этого всего.
Думайте о своем будущем, развитии карьерной лестницы, возвращения из декрета в стабильное место, где вас будут ждать, в долгосрочной перспективе небольшой но постоянный плюс дает больше эффекта, чем нестабильные большие плюсы, надеюсь понятно донесла.



«Недополучало» налоги 😁
Нормально они получали, просто уходили они не в казну, а кому-то на виллы, машины и банковские счета в других странах 🙃
А так, мысль донесена) работать где-то сейчас стабильнее и безопаснее, голова не болит.
Но и будет больше как рабочий класс. Самостоятельных и независимых станет все меньше
С одних только штрафов триллионы идут))
По поводу рабочего класса - те, кто ходят на низких позициях в крупных компаниях сильно не «поднимаются по карьерной лестнице в ИП», + развитие тоже хз какое
А многие самостоятельные и независимые привлекают инвестиции, которые сгорают, не умея управлять денежными потоками правильно, не оплачивают официально зарплату и много доп факторов
Это все создает доп конкуренцию крупному бизнесу по цене, ибо мелкие не платят НДС, и крупные компании опять вынуждены повышать цены
И в итоге получается херня 🙂🤝
Я не имею ничего против правомерной, чистой и грамотной конкуренции, таким компаниям только полный вперед 💚
Ныне люди не делять работу там ип не ип. Декретницы ищут ту работу которые могут совместить с бытом с детьми.
Что касается зп. То это тоже играет не маловажную роль. А то не резон за мизерный доход надрываться между бытом и детьми/с работой.