У кого часто болеют дети? Как относится начальство? Может, увольнялись?
Мне хоть разорвись... муж не разрешает не работать (зп небольшая у него, говорит нужна моя поддержка, "другие же как-то справляются или у тебя у одной ребёнок на всем свете?") на работе гнобят за больничные 3 раза в месяц... сегодня снова вывели из сада... реветь хочу
Бабушки в других городах живут
Сам на больничные сходил 2 раза и больше не хочет, так как теряет в зп, а его зп больше моей.
Кто был в такой же ситуации?
Лучший комментарий
А его надо похвалить?
Что значит "не разрешает не работать"? Что значит " У тебя у одной ребенок что ли"?
А у него что? Только работа, зп которой не хватает?
Такому мужу пиздянок не помешает вставить.
Работничек ишь какой.
Комментарии
Специально искала удаленку, благо специфика работы позволяет. Больничные не брали, т.к. теряли бы в зп (у больничных выплат есть "потолок")
У меня есть в штате сотрудница с ребенком 3 лет. Болеет часто, отпускаю на удаленку, чтобы не брала больняки и не теряла в деньгах. Хотя понимаю что она удаленно бесполезна… но что поделать, надо ждать пока ее ребенок подрастет.
Я уволилась, отработала 3 месяца
Больничный один за другим были, и мне не комфортно, и ребенок мучался. Приняла решение уйти
На больничный ходила только я, у мужа гораздо больше зп и нам было не выгодно, чтоб он сидел(обговаривали это сразу)
Бабушки у нас тоже далеко, помочь в этом плане некому
Чтобы мужу сильно не терять в зп. Вы берите в будни, он под выходные, типа с пятницы по понедельник. Можно же в один больничный по очереди с ребенком сидеть
У меня на данный момент свекровь не помогает от слов совсем, а мама -в другом городе. У мужа 5/2 (гибкий график, выходные,, плавающие,,), я 1/3 работаю. Когда я на сутках-он с ребенком. 5/2 обоим,без больничных -не реально. Работать-пока работается. Либо искать гибрид/удаленку
Я работаю сутками , сейчас ребёнок болеет третий день. Вчера я бвла на сутках, муж брал отгул на работе и сидел с сыном. Если вашему мужу так важна работа ваша, пусть сидит с вами 50/50. И нет никаких проблем
Раз вы учитель, то уходите с работы и репетиторствуйте онлайн. Вполне себе можно выйти на достойную зп. 1000р час сейчас в среднем(!)( и это не предел) берут репетиторы, три ученика в день это уже средняя ЗП у многих за целый день)
Первый год сада такой и будет
Брать больничные нужно тому, кто меньше в деньгах теряет
Если у мужа небольшая зп, то он может сильно и не теряет. Максимальный больничный сейчас неплохой. А если теряет, то значит не такая маленькая зп 🤷🏼♀️
Пофиг что говорят на работе
Когда выходила из 1 декрета на работу, то привозили на помощь мою тетушку в периоды болезней, платила ей небольшую сумму за помощь. Так полгода примерно продолжалось. Каждые каникулы практически по договорённости с директором долечивала дочку. После праздников выхожу на работу, сейчас уже без помощи тетушки будем справляться. И места нет в квартире для ее размещения, да и она стала на 7 лет старше.
Помимо меня есть коллеги с детьми, тоже случаются больничные. Руководство и коллеги адекватно реагируют, куда деваться, дети так растут.
Ишь какой деловой , на больничные ему не выгодно ходить.
Но при этом вам не работать нельзя, а как он видит решение вашей проблемы?
Логично не одному работодателю это не нравится, тем более учитель .
Бабушки, няня , по очереди на больничные ходить
Либо заниматься репетиторством
Вам бы попробовать репетиторство
Возможно даже и больше денег выйдет , если вы по какой-то востребованной дисциплине
У вас одинаковая зарплата с мужем ? Моя намного меньше, 2 раза сходил и очень ощутили в бюджете
@marydanilova9, а что вы говорите тогда что у него небольшая зп?
@sleepy90 да, но моя же меньше ещё. Он говорит, что без моей поддержки финансовой тяжело нам, против того, чтоб я сидела с ребёнком дома
Один в один ситуация, работаю с августа….. буду сидеть на больничных, уволить не могут по закону.
а что на работе ни у кого детей нет? Или работа такая ответственная?
Учитель. Точнее, преподаватель в сузе. На работе все коллеги с бабушками, у всех сидят
@marydanilova9, а как они работали до того как вы были в декрете?
У всех разные конечно начальники. У меня все достаточно лояльно. Вышла в ноябре, отработала 5 дней всего, так как были больничные сначала ребенок, потом я. Никто ничего не говорит.
Сижу сама,на работе косо смотрят,говорят,что на хрен им нужен такой сотрудник, ничего не отвечаю,иначе скандал. Просто молча. После больничного выхожу как обычно,через пару дней начинают общаться обычно)))))) как больничный-опять я враг народа))))
@marydanilova9, я когда работала и одна воспитывала старшего ребенка,отвозила прабабушке,а моя мама (бабушка)уже вечерами после работы с ребенком проводила.Но с Вашей спецификой работы и отношением мужа никак видимо,либо вдвоём брать больничный,либо пока быть домохозяйкой
Няню нанимала в дополнение к саду. После адаптации с болезнями избавилась от няни.
Такая ситуация была с первым ребёнком, но у меня была военная госструктура и работа по контракту, поэтому там терпели,но отношение было так себе, когда появилась дочь, практически тоже самое было,тоже госструктура,но не военная,лояльнее конечно было, ну а потом уже решили с мужем, что работать я пока не буду, он будет на всех зарабатывать, лет через 10 может снова выйду куда-нибудь 😁
Если работаете оба, то и больничные пополам. Мужу не нравится? Ну ничего, другие же как-то справляются.
Много ли можно заработать , работая неделю в месяц. Только нервные клетки
Или с мужем брать больничные по очереди и тогда он поймёт все краски, но в деньгах скорее всего еще больше потеряете или увольняться и переждать
Как вариант найти удалённую подработку или может вы можете быть репетитором и работать, когда муж дома
Или устроится на вские кружки развития так же с графиком, когда муж может быть дома
@marydanilova9 да я сама в шоке от работы и бесконечных болезней, без помощи бабушек для меня это нереально просто
Плевать на руководство, брать больничный и все. Ребенок когда нибудь вырастет, а вы станете нормально работать
Найти няню на время болезни ребенка только. Или искать удалённую работу или гибрид. Ну либо закрыться в танке от работодателя.. ребенок болеет, имею право взять больничный.. предложить выполнять работу из дома, если такая возможность есть
Пусть на больничный сам уходит с ребенком .стаж у него какой? Там же % от оклада
@wiseowl я точно не знаю, но оклад маленький, а основная сумма это премия. Её тоже платят в больничный?
@marydanilova9 со всех доходов, с которых начисляли взносы в Социальный фонд России (СФР) за последние 2 года
если премия не в конверте, её тоже в расчёт берут
@marydanilova9 тут как бы вам надо решить между собой, если нанять няню дешевле, чем сидеть вам самой на больничном, то нанять няню, если равнозначно, сидеть самой, работодателю сказать, что официально имеете право на 60 дней оплачиваемого больничного по уходу за ребёнком - все вопросы к законодательству, адаптация пройдёт, будет мееьше больничных и работайте над иммунитетом, витамины, закаливание
@marydanilova9 ну это понятно, и смысл тогда. Что тогда предлагает муж?
А его надо похвалить?
Что значит "не разрешает не работать"? Что значит " У тебя у одной ребенок что ли"?
А у него что? Только работа, зп которой не хватает?
Такому мужу пиздянок не помешает вставить.
Работничек ишь какой.
@bliss83, лично я придерживаюсь мнения, что не надо хвалить
Если работаете оба, то и больничные пополам. Мужу не нравится? Ну ничего, другие же как-то справляются.