Нормально ли работать с начальником-хамом: 5 красных флагов

Работодатель приглашает меня , чтобы я помогла ему -освободила его от решения части задач и покупает мое время с 10 до 19( условно). После, мой рабочий телефон отключается. И мне пох , хоть пожар там.

"Тыканье" я как то переживу.

Это и " омолаживает" а том числе))

Если мат, это междометия и не имеют ко мне какого либо отношения, за деньги переживу.

Я на работу не за общением хожу.

Последний пункт недопустим.

После первого же "говно" весь коллектив должен развернутся и показательно не выйти, чтобы " руководитель" пересмотрел свой подход. Вместе вы сила!

Удачи

Нет! И не работала с такими

У меня на работе тоже все старше меня, но меня называют по ИО я руководитель и на Вы. Я всех на Ты и по имени они мои подчинённые. Мат не использую. От своего руководства тоже мат терпеть и унижения не буду.

За большие😁ну не менее 150 у нас в регионе потерпела бы.

А если серьезно, то

1 приемлемо

2 приемлемо, вообще ничего критичного не увидела

3 неприемлемо

4 неприемлемо но регулярно случалось у нас, и дурой назвать могла, и в жопу послать прям таким же текстом

Руководитель общается с сотрудниками так, как они это позволяют.

Какой нарциссичный руководитель. Раз вы задаете вопрос, значит, вам не нравится такое.

Работа это большая часть жизни нашей, не стоит ее тратить на токсиков

Только пункт с обращением на «ты», у нас так заведено, коллектив давно сложившийся. Остальное нет. Это всё просто отсутствие воспитания, а не вариант общения 🤨

В моем коллективе это все взаимно,неважно какая у тебя должность .

1 если не обязательно отвечать, то что тут такого.... Человек вспомнил поздно и написал. Утром можно ответить или сделать.

2 у нас на заводе всё общаются на ты и даже 20-летние к 60-летним. Это норма

3 матом мы все можем выругаться, главное не при заказчиках🤣

4 не норма, но такой директор у нас был... И что я скажу: мы по нему очень скучаем, т к это был его единственный минус. После его ухода всё пошла по одному месту и все расслабились

Была руководитель, которой нравилось, когда её называли "мамочкой" 😂

Очень похожа на то, что вы описали.

Мне не подошло, я ушла после стажировки

Неприемлемо тут все.

У меня мои подчиненные все старше меня - ко всем по имени отчеству, и они ко мне

Последний пункт для меня недопустим, остальное не критично

1 Пофиг кто там ночами пишет, хоть папа римский. Я даже не читаю, прочитаю утром.

2. Нуууу в целом приемлемо. На одной из прошлых работ так было.

3. У нас все матеряться. И мы не ржд. Мы занимаемся лабораторным оборудованием)

У нас коллектив немного долбанут, но мы добрые и дружные

Ну все, кроме последнего пункта, это тараканы руководителя, ему с ними жить, вообще все равно. А вот последний нет, пусть в зеркало такие фертеля отрабатывает.

Для меня например нет, не приемлемо . Но есть люди кто так всегда общается и для них это норма. Смотрите по своим ценностям

Я так поняла, что в отношении себя она требует субординации, а к сотрудникам этого нет.

Нет, для меня не приемлемо.

Я работаю на стройке, одна среди мужиков женщина, но даже у нас все проще. Мы с шефом на ты общаемся, но у нас разница в возрасте полтора года всего, он это допускает. Но в разговоре у нас мат присутствует минимально. И то, он по началу сдерживался при мне, но я уже увидела что он по другому не может, сказала , ну объясни пожалуйста, как удобно". Мы, сотрудники, друг с другом разговариваем матом, по крайней мере можем это точно, но с руководством нет. Оскорблений каких то, перехода на личности, унижений, у нас нет. Но попытки были.

Унижения недопустимы. Остальное норм в принципе. Я пока на работе мат не встречала- фз как бы среагировала. Но в принципе спокойно отношусь.

Материться можно, но всем, если общаемся на ты, то все, писать ночью можно, если не надо отвечать.

Опускать, унижать, материть, смешивать с грязью и тд, категорически нельзя

После института такое было норм. Сейчас это пиздец, все неприемлемо.

Не смогла бы.

Сообщения ночью на которые отвечать не обязательно мне было бы норм, остальное нет😂

Ничего.

Ни за какие.Я себя ценю больше

Что за шарашкина контора 😂 пошла нафиг такая руководительница) уважение должно быть в обе стороны

У нас норм тыкать взаимно (даже директоров зовем сокращенно типа Саша, Петя, Серёжа), материться всем при всех, писать поздно и на выходных (производство работает круглые сутки), конфликты тоже бывают иногда, но в рамках. Без взаимности всё это терпеть не вижу смысла. У нас коллектив это дружная немного долбанутая семья. А у вас это хрень какая-то.

НИКАКИЕ. НИ ОДИН ИЗ перечисленного не стала бы терпеть. Это все нарушение личных границ и полное обесценивание второй стороны, при это возвышение руководителя. Нет и еще раз нет. СЕБЯ НАДО ЦЕНИТЬ !

Это РЖД?

Ни за какие деньги не стала бы работать с таким придурочным руководителем.

Общение в коллективе либо между всеми на ТЫ, либо между всеми на ВЫ. Слушать чьи-то сопли ночью не собираюсь, у меня есть рабочий график и рабочие задачи, в трудовом договоре не написано, что я ещё и ночным психологом должна работать.

Про унижения вообще молчу - послала бы сразу, как только рот в мою сторону открыли. Критика должны быть адекватной, аргументированной и спокойно преподнесена.

Не мой вариант точно

Ни один пункт для меня не приемлем, я в шоке, что кому-то это норм 🤨

1 - ок, т к. читаю и отвечаю только в рабочее время, с вас же не требуют реагировать на сообщения сразу?

2 - ок,

3 и 4 - не ок, говорит о низкой культуре руководителя.

Неуважительное отношение не терпела бы ни за какие деньги

Смогла бы терпеть, если бы на дворе был кризис и работу сложно было бы найти. Если бы зп моя была бы на 50% выше рынка. А вообще демотивирует такое отношение, конечно

1. Похер, после 18.00 от меня нет ответа

2. Похер, я ко всем на вы

3. Похер

4. Сразу бы уволилась. Пусть сидит в одиночестве, раз все говно

Ни за какие.

Ко мне с уважением или никак.

Это можно терпеть только за низкую зп, там где хорошо платят другая культура, писать ночью мысли было с прошлым начальником, он ночью работал, я утром отвечала, ни читать ни отвечать не должна была ему так просто было удобно пока свежа голова

1- нет

2- возраст не причем. Руководитель норм на ты, а ты должна понимать, что это руководитель.

3-нет

4-нет

Маленькая зп, даже, если в жопу целуют, ищи другое место.

Нет, не приемлемо для меня ничего из перечисленного. Ни за какие деньги нельзя терпеть такое отношение и поведение человека, который занимает вышестоящую должность.

Прямо моего бывшего начальника описали 😀

1. Написал и написал. Чтоб не забыть (видимо сильно умные мысли или важный момент). В обратную сторону скорее всего стоп, потому что в 90% случаев это «я заболел/завтра не выйду и тд».

Не криминал.

2. Руководитель называет всех на ты- норм. По-моему все уже перешли на форму «Вы, но по имени» по отношению к руководителю, отчество- прошлый век (если не учитель, врач и тд, а просто компания).

3. Мат уже плотно вошел в разговор. Смотря как разговаривают. От одних- прямо ухо режет (гоп-стоп), От других приемлемо. К руководителю проявлять субординацию- норм.

4. Работала в компании, где многие сотрудники считали, что их смешивали с грязью и опускали. По факту- сотрудники не приносят доход/не выкладываются на 100/не лояльны к компании и тд. Всю критику воспринимали на себя лично. То есть похвалишь-не заметят (или скажут «не достаточно»), покритикуешь- «мы все говно, мы поняли». Обычные адекватные сотрудники нормально реагировали.

Как то так…

1. Пусть пишет, у меня телефон в самолёте)

2. На «Вы» - ок

3. Я мат не люблю слушать на постоянной основе😅

4. Неприемлемо

Подведу итог: на фиг такую работу)

Первый и последний пункт не приемлю. За такую зп я бы не стала работать 35-70 это как? От продаж

Или что?

Мне надо стабильно, хотя бы 150+

Да всё не норм.

Но уверена, она так общается не со всеми

Второй пункт ок , с руководством на вы и по имени отчеству , начальство на ты но вежливо , если в коллективе есть старшее поколение которые допустим лет 30 уже на предприятие отработали то руководство с ними на вы с уважением за отработанный стаж и возраст

Мат , ну все немного бывает , конечно на собраниях совещаниях руководство мужиками может между собой там так орать

У меня тоже бывает вырывается но не к коллегам а просто если таблица слетела или что нибудь такое

Ты и мат для меня норм. У нас строй фирма считай, все ругаются и я в том числе. Сообщения и унижение не норма, у нас такого нет