Девочки! По знакомству пригласили на собеседование. Страшно жуть, последний раз ходила на собеседования 10 лет назад.
Как настроиться на позитивный лад и не мямлить отвечая на вопросы?
Расскажите как проходили ваши собеседования, какие-нибудь интересные моменты 😁
Тамара Мама четверых детей
Собеседование это навык, чем больше проходишь, тем лучше получается. Можно потренироваться дома перед зеркалом: кратко, четко рассказать о своем опыте и себе. И снизить для себя значимость события, чтобы чувствовать себя более комфортно (это не последняя работа на земле точно 😉)
Олеся Мама троих детей
Весной тоже по рекомендации ходила на собеседование после декрета (бывший работодатель в связи с ликвидацией рекомендовал меня). Шла с мыслью: Нет ну и не надо. В итоге спросили на каких условиях готова у них работать)
Тамара Мама четверых детей
Собеседование это навык, чем больше проходишь, тем лучше получается. Можно потренироваться дома перед зеркалом: кратко, четко рассказать о своем опыте и себе. И снизить для себя значимость события, чтобы чувствовать себя более комфортно (это не последняя работа на земле точно 😉)
ЕленаМама троих детей
Главное правда в части работы, тут знаю, тут научусь, тут не помню, но знаю где почитать.
Что касается детей, в плане больничных, то лучше страхи все не озвучивать, мол да, помощь есть, потом разберетесь.
И да, помню бывший муж пришёл с очередного собеседования, хотя он не хотел и ходить туда особо, очень удивился, говорит спросили:"почему он хочет поменять работу?", а он и не смог ответить... Конечно не ваш случай, но всё равно, будьте готовы к идиотским вопросам.
ЛилияМама двоих (4 года, 20 лет)
А честный ответ, тк у вас зрпл выше, их не устроил бы? На старой работе обычно перестают мотивировать и повышать зрпл. На дурацкие вопросы лучше отвечать так же, это же обычные люди проводят собеседование.
ЕленаМама троих детей
@liliyag555 думаю устроил бы, я так всегда плюс минус отвечаю, тут просто проблема была в том, что бывшего мужа устраивала зп в 50 тыс, а меня нет..
ВераМама сына (8 лет)
лучше задать такое настроение:вы им нужны больше,чем они Вам.Что,в текущей ситуацией с кадрами,скорее всего правда
Тамара Мама четверых детей
Текущая ситуация - рынок работодателя, а не кандидата, так что все наоборот
ВераМама сына (8 лет)
@tamara___, почему ,я же не рекомендую вести себя надменно,а просто иметь внутри уверенность,что не только ей нужно это место,но и работодателю грамотный работник 🤷♀️
Тамара Мама четверых детей
@verariaa, я согласна, что уверенность нужна, но сейчас действительно рынок работодателя и выбирает скорее он
ЛилияМама двоих (4 года, 20 лет)
Заранее коротко проговорите, что вы будете о себе рассказывать: что закончили, кем работали, что делали. Что знаете, модет курсы какие были еще. Это на минуту примерно. И подготовьте сами вопросы после того, как вам расскажут, что нужно делать, их требования, спросите.
lis462Мама дочки (8 лет)
Прошла за 2 месяца 100 собесов в поисках 😂 меня хвалят что я рассказываю о себе все и не остаётся ни одного вопроса, никакой воды, четко по делу и максимально быстро. Это сейчас . В начале я долго могла лить воду.
НатальяМама двоих (9 лет, 17 лет)
От собеседований еще никто не умирал и это главное 😁
Мария ОлеговнаМама сына (9 лет), беременна (40 нед.)
Выпейте пару глоточков вина, расслабьтесь, наденьте комфортную одежду, чтобы ничего вас не отвлекало, будьте собой, не переживайте и не проболтайтесь что вы немножко подбуханная.
Удачи!
АлександраМама двоих (3 года, 18 лет)
Попробуйте не воспринимать его всерьёз. Не нацеливайтесь на результат заранее и не пытайтесь играть, чтобы понравиться. Будьте собой.
И вот ещё: выбирают не только вас. Вы в равных условиях. Это равноправные переговоры.
Удачи вам!
АнтонинаМама двоих (3 года, 16 лет)
Главное позитивный настрой и будьте собой
ДарьяМама троих детей
Не надо нервничать. Это собеседование. Вещь взаимная. Они тоже заинтересованы в человеке. Они выбирают сотрудника, Вы работодателя. Условия равные
ОльгаМама двоих (3 года, 9 лет)
@moroz_ko, взяли до конца года на 0,5 ставки, а с нг на полную. Ну так даже лучше.
ДарьяМама троих детей
@oligama поздравляю)
ОльгаМама двоих (3 года, 9 лет)
@moroz_ko, спасибо 🌸
КсенияМама дочки (7 лет)
Хорошее настроение))
К четру)
СветланаМама дочки (3 года)
Боитесь , что возьмут или что не возьмут?) Вопрос странный, но актуальный. В любом случае мест много. И свое вы найдете. 😉А можно узнать кем, если этот вопрос уместен?
ОльгаМама двоих (3 года, 9 лет)
И то и то боюсь. Сразу стало жалко мелкого до 18-30 в саду оставлять, ходит до 16-17 часов сейчас.
Сотрудник на кафедру в учебное заведение. Завтра узнаю точнее. Через знакомого муж отдал резюме, так что там даже не то что я искала.
У меня вообще проблемы с поиском работы тк я после декретного перерыва. Работа нужна, но никто даже резюме на хх не просматривает.
КристинаВ ожидании первенца
Главное выспаться 😂 потом чашка вкусного кофе и круассан к нему.
КристинаВ ожидании первенца
@oligama вы знаете как быстро уснуть? Я так делаю, лежу и глаза закрытые "заворачиваю за глазницу", " Как внутрь себя смотреть. Только не сильно поверните их😂. И так несколько минут поддержите и уснуть должны.
ОльгаМама двоих (3 года, 9 лет)
@kristinabarlow83, 😂😂 ахаха надо попробовать, спасибо за совет 👍
КристинаВ ожидании первенца
@oligama мне он помогает между прочим даже больше чем магний.
Мама делится опытом собеседования и спрашивает совета, как лучше ответить на вопрос о недостатках. Присоединяйтесь к обсуждению!
Первое собеседование на сегодня. Маленькая контора из 4х человек, крошечный офис-одна комнатка. В конце собеседования мне дали листочек с задачами из учебника 5 класса. Дроби, проценты, какие то арифметические задачки. Такого унижения я ещё никогда не испытывала))
Я хожу на собеседования и сегодня впервые за все мои собеседования мне дамочка лет 45, я предполагаю без детей , говорит «если ваш ребенок болеет чаще 1 раз в год, то вы нам не подходите»👀 Причем до этого она сказала , что они на больничные не ходят , а просто работают из дома , есть такая возможность и практика. Так что , мамочки, чтоб не оказаться в подобной ситуации , то лучше сразу в телефонном звонке еще уведомлять о наличии маленьких детей , иначе можете попасть на такую вот злую тетечку. Я считаю не красиво с ее стороны было так заявлять, сделала как все бы работодатели «мы если что с вами свяжемся». P.s. И ирония судьбы , выхожу я из офиса с неприятным осадком и мне звонок , позвали на собеседование , я чуть не с порога «у меня маленький ребенок и периодически он болеет», мне «мы все понимаем, не видим проблем». В итоге , оказывается компания в 15 минутах от моего ДОМА, я сразу же к ним поехала , прекрасно пообщались и вот со следующей недели я иду на работу 😁 Это очень забавное совпадение. Без первого собеседования не была бы история такой интересной ,конечно.
Вот вчера вспомнила как ходила на собеседования и стало интересно))))).Кто ходил на собеседования и вам задавали вопросы"Кем вы себя видете через 5 лет?" и "Почему мы должны взять именно вас?",вот что вы отвечали????))))
Олеся ·Мама троих детей
Весной тоже по рекомендации ходила на собеседование после декрета (бывший работодатель в связи с ликвидацией рекомендовал меня). Шла с мыслью: Нет ну и не надо. В итоге спросили на каких условиях готова у них работать)
·1 отметок «Нравится»1·Ответить