Оформление по уходу за ребенком-инвалидом: полставки или сокращенный день?
Здравствуйте, кто оформлял по уходу за ребёнком инвалидом, пол ставки считается же неполным рабочим днем или нужно именно полный но сокращённый, что то меня в пенсионном запутали 🙈
Комментарии
Спасибо, поняла, очень доступно объяснили🌸
мне одобрили, со второго раза..В первый было написано, что 0.5 ставки, не подошло. Потом написали в справке, что неполная рабочая неделя. Специалист, когда принимала, сказала, что тоже не пойдет, я сказала принимайте и дайте тогда официальный ответ, как надо писать, приняли и одобрили
Мне сказал справку с работы нужно, я подала сейчас через госы ни какой справки там не попросили прикрепить сижу теперь гадаю🤦
А ещё мне сказали открыть номинальный счёт для пенсии, а на госах можно было отметить получать на свой счет🤷♀️Я отметила на свой, а вы открывали ?
@coreen нет не открывала, я подавала через госы, а справку с работы довозила в сфр
Пол мипвеи- это пол ставки. Это и есть полное рабочее время для вашей ставки.
А в законе чётко сказано- пособие по уходу платится, если не полное рабочее время.
Вы оформляетесь на полную ставку и подписываете лоп соглашение о не полном рабочем времени.
Если вы уже на 0.5 ставки трудоустроились, то подписываете доп соглашение о неполном рабочем времени так же и рабочее время еще меньше 0.5 ставки.
Не полное рабочее время оформляется только доп соглашением к трудовому договору, которое вы должны предоставить в сфр. Плюс нужно чтобы ваш работодатель правильно кодировал вашу ставку. Как работника смнеполным рабочим временем при подаче отчета в сфр.