Отпуск по уходу до 1,5 лет: можно ли брать обычный отпуск?
У кого мужья находятся в отпуске по уходу до 1,5 лет. Сейчас муж оформил, и выясняется, что эти 1,5 года нельзя брать обычный отпуск. Так ли это или его отдел кадров что-то чудит???
Апд. Работает и находится в отпуске по уходу, так можно
Лучший комментарий
Муж спокойно летом брал отпуск, пособие продолжили платить, проблем не было. Он работает, но декретные платят
Комментарии
Вашему мужу нужно выйти из отпуска по уходу за ребенком, но с сохранением пособий.Тогда он сможет ходить и в отпуск и на больничный.
Я сама работала в отделе кадров, мы звонили в сфр, когда впервые с этим столкнулись. Для назначения пособия достаточно оформить отпуск по уходу на 1 день и далее выйти из него.
Спасибо! Правильно ли я поняла, что оформить отпуск по уходу на 1 день и выйти из него, но пособия будут платить 1,5 года, хотя в отпуске по уходу по факту не будет находиться??
@nata07lia, да, так и получится
Если Вы работаете, то можете оформить отпуск по уходу на себя, но без выплат
а он писал заявление чтобы вернуться из отпуска с сохранением пособия? а то может он в отпуске уже
Муж спокойно летом брал отпуск, пособие продолжили платить, проблем не было. Он работает, но декретные платят
Он уже в отпуске и ему за него платят, два раза нельзя уйти в отпуск и на больничный тоже он уйти скорее всего не сможет.
Прерывать только, но за время прерывания "пособие" не выплатят
Я работала, находясь в отпуске по уходу. Для обычного отпуска писала:
1. Заявленина выход из отпуска по уходу
2. Заявление на отпуск
3. Заявление на отпуск по уходу
По-другому никак, нельзя быть одновременно в двух отпусках
@nata07lia а это было и до всяких новшеств, я в 20 году выходила на 0.85 ставки, и в том же году уже так ходила в отпуск. Сейчас же можно на полную работать? на полной эта схема уж совсем странно выглядит, согласна))
@lygushonok смотрите, ниже пишут, что можно уходить в обычный отпуск с сохранением денег по уходу
@nata07lia даа, классно! пусть папа с бухгалтерией и кадрами разбирается в общем:))
Если он дома сидит по уходу до 1,5.
То да.он и так в отпуске. Второй не дадут.
Ну логично - если он в отпуске ,как ему дадут отпуск во время отпуска)
Так. В двух отпусках человек не может находиться одновременно
Как переоформить выплату по уходу за ребенком на мужа?
ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ !
Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа
Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуск...
Как оформить пособие до 1,5 лет на мужа: плюсы и минусы
День добрый.
Кто-то оформлял пособие до 1,5 лет на мужа, а сам без выплат уходил в отпуск по уходу за ребенком?
Есть ли какие-то минусы всего этого?
Или подводные камни?
Муж в отпуске отказывается помочь с ребенком (8 месяцев): эгоистично ли это?
Может я не права?😒
Муж в отпуске, у нас двое детей. Старшего вожу каждое утро в школу на машине (40 минут дорога туда и обратно), а младшего (8 месяцев) беру всегда естественно с собой.
Но вот у мужа отпуск, я попросила остаться с маленьким, чтобы его не таскать туда сюда. На что получила отказ. Мол у меня же отпуск
Вопрос. Считается ли это эгоистичным со стороны мужа?
Мне неприятно, то что у меня нет подобной возможности полежать поспать еще утром и обидно, то что меня не могут разгрузить х...
Будут ли платить пособие до 1,5 лет в отпуске мужа?
Внимание знатоки,вопрос про пособие до 1,5 лет! Пособие оформлено на мужа, он работает и получает пособие, то есть он не находится в отпуске по уходу. Сейчас уходит в отпуск. На период его отпуска пособие платить не будут? Я уже запуталась🤔🤔
Отпускные по уходу за ребёнком
Почему многие думают, что пособия по уходу за ребёнком выплачивают ребёнку 🤔 не которое универсальное, а которое 40% от зп.
Понятно, что мама не будет зажимать свои деньги на ребёнка, и, один хрен, все эти копеюшечки, будут пущены на оплату корзин на вб и озон, для дитятки 😁
Но по сути ведь, мама находится в отпуске по уходу за ребёнком, за что ей до 1,5 лет платят содержание по уходу за ним.
Не для ухода за ребёнком, не для нужд ребёнка, а по уходу за ним.
Вопрос не в том, кто на что тратит,...
Вашему мужу нужно выйти из отпуска по уходу за ребенком, но с сохранением пособий.Тогда он сможет ходить и в отпуск и на больничный.
Я сама работала в отделе кадров, мы звонили в сфр, когда впервые с этим столкнулись. Для назначения пособия достаточно оформить отпуск по уходу на 1 день и далее выйти из него.