Дорогие девушки, может кто подскажет как умно поступить.
Была трудоустроена по срочному договору, он закончился и меня уволили, соответственно перестали выплачивать пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Как не работающая не прохожу ( более 4 мрот).
У наших друзей есть ИП, если теоритечески они меня трудоустроят и тут же в отпуск по уходу. Можно ли так, и будут ли они за меня что то платить налоговой 🤔
У мужа не было оф заработка(
Дедушка уволился, второй дедушка самозанятый , а бабушка не хочет этим заниматься ((
@valetov2001, вы ей объясните,что она ничего не теряет , там в отпуск надо уйти одним днем! Она также будет получать , ничего не поменяется в ее рабочем дне и деньгах ! Но нужно уточнить сначала , можно ли так при переоформлении
Да вы с таким же успехом через цз можете куда-нибудь устроиться, чтобы друзей не дергать, и на следующий день уйти а отпуск до 3-х лет и получать пособия
Попробуйте на супруга или бабашка/дедушка подать!
Возьмите справку что не получаете в эти пособия