Девочки, кто разбирается.
Думаем отпуск по уходу за ребенком до 1,5 оформить на мужа (тут все понятно).
В связи с этим думаю, а не выйти ли мне на работу? У меня работа такая сейчас...ну реально часов на 10 в неделю за копеечку.
Вопрос.
Если вдруг случится чудо и я пойду во второй декрет до 3х лет первого ребенка, мне больничный по БиР можно будет как-то посчитать по зп за 2023-2024, как вот сейчас считали? Или если работал в 2025-2026, то их и бери?
Ну т.е. если в отпуске сидишь, то заявление на замену лет, а если нет?
upd: в 2025 больничный по БиР имеется
Если в уйдете в отпуск по беременности в 2027г, а в 2025и2026 вы полностью работали, то замен нет никаких
@maya_the_bee, я просто в 2023-2024 прям много работала и норм зп была, сейчас я так не потяну, ребенок в приоритете всё-таки..так что будет меньше, если выходить
@annushkasam тогда если в 25г будут отпуска по беременности и/или уходу, то можно не брать в расчет. Даже если вы там 2 мес поработали
Дело же не в уходе за ребенком до 1,5 лет, а в больничном по бир. Если он выпадает на 25 год, то его можно заменить
Хм...так там же вроде фишка в том, чтоб расчет брали за два предыдущих года, а не ближайшие к БиР? В 2025 это итак 2023-2024
@annushkasam ну вы же пишите что из декрета в дикрет. Если на последние 2 года есть бир, то можно их заменить на любые
@ximik, термина декрет нет нигде, то больничный, то отпуск) я запуталась)
Девочки-бухгалтера, подскажите такой вопрос. Я сейчас в отпуске по уходу за ребенком. Больничный по Бир у меня будет с 21.05. Если я в апреле выйду на 1 день на работу (хотела взять отпуск, но не дали), этот выход как-то повлияет на размер больничного?
Девочки, кто уходил из декрета в декрет, если взять отпуск перед больничным по БиР, он рассчитывается по средней зп, которая была до декрета или по новой, если зп увеличилась?

"тоже в отделе кадров сказали, что ничего не копится и не положено никакого отпуска. Что я всё придумала из головы. Ещё сказали, что если выйду после 1,5 , то потом не смогу уйти по уходу за ребёнком до 3-х лет. 🤷♀"
для тех, у кого такие же кадры и бухгалтерия 👇🏼
Согласно статьи 121 ТК РФ период нахождения отпуска по БиР включается в стаж работы, за который и насчитывается отпуск.
за больничный по БиР -11 дней.
Эти дни при увольнении вам выплатят компенсацией (если вы их не брали авансом) или м...
Девочки, помогите разобраться!я собираюсь уволиться с работы как закончится отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Меня интересует, могу ли я перед увольнением взять оплачиваемый отпуск. На работу я была принята 01.09.2012, отпуск по БиР 14.12.2012-03.05.2013. дальше уже пошёл отпуск по уходу за ребенком. Законодательство читала,но не очень поняла.
Девочки, пишу статью по работе: у кого сколько лет ребенку и умеет ли он плавать?
Напишите в комментариях, кому не сложно💕
Собираю статистику
Если будете работать,тогда возьмут для расчета предшествующие года