Девочки, кто разбирается. работаю официально, в декрет с 31 января. выгодно ли мне уходить в отпуск перед ним, если я не планирую выходить на эту работу из декрета? или лучше не брать и больше отпускных по БиР получу?
Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.
Девочки, кто ушёл в декрет или кто юрист! Как сделать лучше и выгоднее - у меня есть 120 дней отпуска. Я хотела сначала уйти в отпуск , потом в отпуск на 140 дней по родам. Так сказали нельзя, сначала уходим на 140 дней, потом можно уйти в свой отпуск на 120 дней. Но при этом я теряю свои выплаты ежемесячные по уходу до 1,5 лет - это по 19 ежемесячно . Могу ли я взять отпуск после 1,5 лет , но чтобы отпускные мне насчитали за период, когда я работала . Чтобы хорошие отпускные получить. Или как сделать ?
ПРОЧИТАЙТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ДО КОНЦА И ЛИШЬ ПОТОМ ПИШИТЕ КОММЕНТАРИИ ! Делюсь моим планом действий для переоформления выплаты по уходу за ребенком на мужа Мы были первопроходцами на своих работах, несколько дней я потеряла пока объясняла отделу кадров что хочу сделать. Сначала мне сказали, что это невозможно , я ссылалась на вступление изменений в ТК 256 ( • при выходе одного члена семьи из отпуска по уходу за ребенком с сохранением права на пособие другой член семьи может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком без получения пособия;) После того как работодатель проконсультировался с соц защитой всё пошло намного быстрее. На своей работе Написать Заявление от 4.02 о том что хочу прервать отпуск и выплату пособия в связи с переоформлением отпуска и пособия на другое лицо с 05.02. Последним днем отпуска считать 05.02 СРАЗУ ЖЕ ПИШЕМ ВТОРОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление ежегодного отпуска на пару дней (количество зависит от того находится ли отдел кадров в вашем городе или нет. Мой находится в Питере и чтобы не рисковать я взяла отпуск на все свои накопленные дни ) с 5.02 по 5.03 У РАБОТОДАТЕЛЯ БЕРУ СПРАВКУ О ТОМ что прекратила использовать отпуск и не получаю пособие с 5.02 ТРЕТЬЕ ЗАЯВЛЕНИЕ На предоставление отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет с 6.03 ( пособие по уходу прошу не назначать) Как только я получила справку, отправила мужа в его кадры Пишем заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком с 10.02 ( выбрали выходной день, чтобы не терять в зарплате, можно было написать с 5.02) до достижения 1,5 лет , также просим назначить пособие по уходу до 1,5 лет ПРИЛОЖИТЬ СПРАВКУ О Ненахождении матери в отпуске и не получении пособия + копия свидетельства о рождении СРАЗУ ЖЕ ПАПА пишет еще одно заявление на прекращение отпуска по уходу за ребенком с 11.02 в связи с осуществлением трудовой деятельности полный рабочий день Всё в итоге я получила выплату с 1.02 по 4.02 , а муж с 10.02 по 29.02, могли получить весь месяц , но это было наше решение Сразу уточню, что я не юрист, увидела пост у одного блогера и решила рискнуть. Я НЕ УВОЛЬНЯЛАСЬ МУЖ ПОЛНОЦЕННО РАБОТАЕТ НА СВОЕЙ РАБОТЕ Все это полностью законно, не махинации.
Каролинка·
Мама двоих (2 года, 6 лет)
Только вы там не официально ? Или все не официально устроены ?
S_898989··
я у вправляющей спришаьап месяц назад ,она так и не скзала ответ
Каролинка··
Мама двоих (2 года, 6 лет)
@kiss_sweets96, она ведь не может знать это только директор может знать ,вы должны прямо у директора спросить вообще отпускают вас в отпуск или нет ,отпускные дадут или нет
mmm··
@kiss_sweets96, вы сначала спросите вас вообще отпускают в отпуск или нет, так же они вам не должны оплачивать отпускные .
lulu🍉·
Мама троих детей
Так и прямо спросите, отпускные я получу в первый день отпуска или как?
mmm··
Не получит так и ответят. Нет основания выплачивать ни отпускные
lulu🍉··
Мама троих детей
@kamhabhad, не всегда так. Тут зависит от хозяина, руководителя итд. Я работала в шк до декрета, выплачивала директор даже тем, кто был не оф трудоустроен, минимум, но давала . Хоть минимум, чем вообще ничего. Школа частная
mmm··
так это была инициатива вашего директора, а не обязанность, а автор спрашивает положено ли ей, так вот по закону не положено ни отпускные ни больничные . Конечно хорошо если её начальство окажется немного добродушнее 🙈
mmm·
Вам не положены отпускные так как вы не устроены официально , отпускные выплачивают на основании трудового договора и все
Saki SMM·
не официальным
не дают обычно
❤❤❤·
Мама четверых детей
А почему вы не поставите вопрос о вашем официальном трудоустройстве? Все остальные получается официально трудоустроены, а вы одна нет?
S_898989··
Они мне предложили ,но выплаты мне отменят
❤❤❤··
Мама четверых детей
@kiss_sweets96 ну так вы сами выбрали... Или вы работаете официально.... Или не официально... И вы выбрали... Получается остальняе выплаты не получают, но получают официальную зарплату и отпускные... А вы наоборот... Так какие притензии у вас я не поняла
А·
В ожидании первенца
Если не официально то нет конечно, хотя отпуск тоже не должно быть
S_898989··
Не в отпуск всех отправлют
Medina·
Мама сына (2 года)
Вы же не официально устроены, как они вам дадут отпускные?
Medina·
Мама сына (2 года)
Если директор со своего кармана согласен вам выплатить хорошо конечно, а так на вряд-ли вы что-то получите.
S_898989··
Там просто есть белая зп (официальная)и есть чёрная наличкой даёт все
nazya·
А остальные все работники устроены официально? Или тоже как вы?
S_898989··
Официально зп наша 15 тыс на самом деле платят 50т
nazya··
@kiss_sweets96, ну если всем оплатили отпускные и вы тоже оформлены на минималку то вам тоже должны оплатить
mmm··
@kiss_sweets96, от этого ни як не зависит, он выплачивает всем отпуск исходя из официальной зарплаты, а у вас и этого нет, вам эти 15т на выплаты мешают ?
nazya·
@happymom444, @madidi_usman, бывают что платят, у нас тоже все устроены не официально, чтоб не платить налоги, но отпускные и отпуск мы получаем, работодатель платит, так как ему выгодно оплатить нам отпускные чем каждый месяц налоги, без отпуска кто будет сейчас работать
dr.·
Если вам платят зп , то и отпускные должны платить . Раз офиц не трудоустроены , зп же получаете , в чем проблема отпускные получить? Спросите напрямую
S_898989·
Девочки через 5 дней узнаю ,дам знать 👍всем спасибо 🫶🏽