Я руководителю написала,что тяжело работать, сидеть по 9 часов в день, он меня сам на облегченный труд перевел. Работала когда хотела за день, перерывы сколько нужно по времени брала. Может у вас тоже так можно, напрямую через работодателя,уточните. А в декрет как и все пойдете с 30 недели, если у вас обычная одноплодная беременность, с облегченным трудом это не связано совсем.

Я когда работала в метрополитене,не брала справку для легкого труда(со станции переводили в управление работать)
В 30 недель и ушла,не слышала даже,что раньше можно было

Я работаю в банковской сфере, дали справку на легкий труд, рук положила себе в ящик и все) никакого лёгкого труда; мол я тут не мешки таскаю ..
В итоге продержалась месяц, и ушла на больничные до декрета )

В декрет раньше 30 не уйдете, только если отпуск перед декретом отгуляете, либо на больничном
Легкий труд дадут, но работодатель может не воспринимать и также заставлять выполнять работу, в этом плане вам придется отстаивать свои права

Я взяла сразу справку как встала на учет , тоже тяжелая работа, перевели на легкий труд с сохранением среднего заработка, они обязаны перевести , даже если нет легкого труда должны придумать

Только если вы стюардесса

На больничный по БиР уходят только в 30 недель, и не раньше (за исключением многоплодной беременности).
На лёгкий труд вы имеете право уйти, как только предоставите справку на работу.
Если вы не хотите работать, то только ходить по врачам и просить больничные

Проще больничные брать

Раньше в декрет по этой справке не выйдете. Лёгкий труд есть не на любой работе. Перед декретом можно в отпуск уйти

Я брала раньше никто не отпустит, вот от внеурочной работы и работы в праздники освободили. Тяжести не таскала нигде, слава Богу. Брать б/л в частной или у специалиста ой тяней, ой спина, но это если вы не планируете возвращаться, у нас одну девушку сократили когда много б/л..

На сколько я знаю эта справка никак не влияет на декрет , только если есть отпускные

Здравствуйте! Подскажите, у вас офисная работа? Тоже хочу раньше в декрет(

А у Вас есть лёгкий труд на работе?) у меня не было)
Раньше 30 недель не уйдете, только если у Вас нет отпуска накопленного, ну или постоянные больничные)