Меня уволили после родов, так как работала по трудовому договору на месте декретницы, которая уже вышла на работу. Могу…
Меня уволили после родов, так как работала по трудовому договору на месте декретницы, которая уже вышла на работу. Могу ли я сейчас встать на учет в центр занятости и получать пособие по безработице? Больничный по БиР открыт и осталось еще примерно 50 дней.
🐭·
Нет, центр занятости не даёт право на получение ухода до полутора лет
Лиза··
Мама сына (5 лет), беременна (31 нед.)
Так я про пособие по безработице спрашиваю
Ирина·
Многодетная мама (5 детей), беременна
Вас обули и не законно уволили 🤣
Лиза··
Мама сына (5 лет), беременна (31 нед.)
Почитайте трудовой кодекс.
Mammy15·
Мама двоих (3 года, 8 лет)
Вы же на больничном ещё
Лиза··
Мама сына (5 лет), беременна (31 нед.)
Ну по идее когда уволили, больничный наверно должен быть закрыт.
Mammy15··
Мама двоих (3 года, 8 лет)
официально больничный же лист выплатили полностью, когда срок больничного пройдёт, только тогда можете встать на учет
Светлана·
Мама двоих (4 года, 22 года)
Я на вашем месте проконсультировалась на тему можно ли так увольнять во время больничного и декрета
Светлана··
Мама двоих (4 года, 22 года)
@liza768r вам письменный ответ дали или устный? Рекомендуют письменный ответ получить от комиссии по труду. в соцстрахе может уточнить как лучше как поступить? Я бы еще на странице забирова в вк написала послушать официальный ответ.
Лиза··
Мама сына (5 лет), беременна (31 нед.)
да официальный ответ получила
Светлана··
Мама двоих (4 года, 22 года)
напишите сюда может получится решить ваш вопрос https://vk.com/tsur_bashkortostan
Ирина·
Многодетная мама (5 детей), беременна
Нужно разбираться и знать свои права
Алина·
Мама сына (2 года)
Странно, они могли вас уволить только после окончания больничного по бир. Сейчас незаконно это
Ирина·
Многодетная мама (5 детей), беременна
Нельзя увольнять во время беременности родов и до 1,5 лет ребёнка а потом не уволят а предоставят выбрать или выход на работу или компенсировать за 3 мс
Лиза··
Мама сына (5 лет), беременна (31 нед.)
почитайте 261 ст тк
Юляша··
ее не уволили, у нее просто кончился срок трудового договора.
Mammy15··
Мама двоих (3 года, 8 лет)
её уволили после рождения ребёнка, не вовремя беременности
Юляша·
Все верно. У вас кончился срок договора, больничный был оформлен и продолжит действовать до конца. После окончания можете встать в центр занятости и оформить пособие до 1.5 лет