Кто-нибудь знает как будет выгоднее:
- «Отгулять» накопленные дни, находясь в декретном отпуске
- Или при увольнении забрать компенсацию за неотгулянные дни?
Мой шок в шоке, даже эти дни не успели пойти. Что мне теперь говорить врачам когда будут спрашивать какого числа были эти дни 😹🤦🏻 ♀
У кого мужья дальнобойщики ? Как вы справляетесь ? У меня нервов не осталось 😫 Дни без мужа не дни
Пока такие жаркие дни, напоминаю, не открывайте окна нараспашку, если в доме есть детки и животные! Пожалуйста, будьте внимательнее!
У ВАС БЫВАЮТ ТАКИЕ ДНИ? Когда вас настолько з@ебыв@ет ребёнок, что вы к нему даже подходить не хотите? Максимум покормить/подмыть. Что делаете в такие дни? Забиваете на ребёнка или все равно через силу пытаетесь разговаривать с ним, играться, развивать?
Автор задает вопрос о реакции теста ЛедиЧек при сильной боли в груди перед месячными. Читайте ответы и советы опытных мам на форуме!
Юлия ·
Мама троих детей
Отгуляла отпуск после 1,5 лет. А деньги положила на счёт. Я считаю так выгодней.
eezhicc·
Мама сына (5 лет), беременна (30 нед.)
Я собираюсь, компенсацией все забрать при увольнении
Вероника·
Мама двоих (4 года, 5 лет)
Компенсация конечно
NAIA·
Мама сына-младенца
Мне кажется компенсацией будет выгодней