Доброй ночи. Может быть тут есть юристы и смогут ответить и помочь. Я прервала отпуск по уходу за ребенком и на данный…
Доброй ночи. Может быть тут есть юристы и смогут ответить и помочь.
Я прервала отпуск по уходу за ребенком и на данный момент работаю на 1.5 ставки . Сейчас хочу уволиться, может ли наниматель не отпустить?
Елизавета·
Мама двоих (младенец)
Имеете право уйти в декрет в любой момент по собственному желанию
наталия··
Мама троих детей
Насчет выйти в декрет я знаю , хотя начальница сегодня доказывала , что если работаю по контракту , то не могу . А вот именно уволиться можно в любой момент или нет
Dnadik··
Мама троих детей
нет
elfyndenok·
Уволится по своему желанию не можете. По соглашению сторон только. Если нет весомых причин для расторжения контракта, то работодатель не расторгнет его до окончания
Nastassya ·
Только по соглашению сторон, либо обратно в ДО
M. tichk·
Может не отпустить до конца контракта, смотрите когда закончится контракт, но вы пишите 1,5 ставки значит еще есть второй контракт на неполное рабочее время, там тоже нужно посмотреть до какого срок. А то получится по одному уволитесь, а по второму нужно исполнять трудовые обязанности.
M. tichk·
Либо на вас возложили обязанности по второй должности? Возможно вы путаете? Тогда подписан приказ, контракта может не быть.