Увольнение после декретного отпуска (3 года): как предупредить работодателя и нужна ли отработка?

Подскажите, пожалуйста, кто увольнялся с работы по окончанию дектретного отпуска 3 года? Интересуют моменты: за какой период я должна предупредить работодателя об увольнении по выходу из декрета? Нужна ли отработка 2 недели? Может есть ещё какие-то нюансы, о которых нужно заблаговременно подумать в такой ситуации?

Комментарии

Дарья·Мама двоих (4 года, 9 лет)

Отработки не надо, все, как в прошлом комментарии.

Я увольнялись год назад, но ещё и отгуляла все свои отпуски + учебный отпуск, а затем встала на учёт в ЦЗ и получала максимальное пособие 😆

Нравится Ответить
Майя 🐝·Мама дочки (7 лет)

В трудовом кодексе нет понятия отработки. Есть понятие уведомить за. Поэтому за 2 нед пишите заявление на увольнение: прошу уволить меня с *последний день отпуска по уходу "

Нравится Ответить
Диана ·Мама сына (3 года)

Большое спасибо за помощь!

Нравится Ответить