Mom.life
анна
annp1115
анна

Что делать? Начальник извинился после увольнения, а я воспитатель. Советы нужны!

Девочки всем привет. Такая ситуация. Работаю экономистом на заводе, но недавно произошла ситуация, начальник начал орать на меня что я постоянно на больничных из за младшего ребенка. Я написала заявление на увольнение. Есть образование воспитателя. Меня ждут в саду. Как бы вы поступили, если начальник извинился и сказал что больше не будет орать на меня ? (Хотя я в это не особо верю). До экономиста работала воспитателем. Я запуталась
17.03.2025
2

Лучший комментарий

mamaklima17
mamaklima17
Дала бы шанс. В сад вы всегда успеете.
17.03.2025 Нравится Ответить
elena_kuk
elena_kuk
Из принципа бы осталась и ходила по каждому чиху на больничный. Имеете право!
17.03.2025 Нравится Ответить

Комментарии

ellenfox
ellenfox
Я бы смотрела на то, как часто такое происходит. Если постоянно, то тоже работать в напряжении такое себе
Присмотрела бы в других местах работу с подобной должностью))
Был у меня такой начальник, но орал только на меня. Все говорили, что нравилась я ему 🥲 (цеплялся по какой-то фигне вечно...)
А уходить раз в полгода я могла не из-за больничных тогда, а на сессии по учебе. Он про это знал сразу, но все равно потом мозг ел.

В итоге я нашла работу лучше и с более высокой зп тогда, с нее уже и уходила в декрет. Но и туда не вернулась, потому что многое поменялось за время декрета там))
17.03.2025 Нравится Ответить
lesenok08
lesenok08
Все же на заводе работа спокойнее. Я б осталась и параллельно искала на другом заводе))) что сразу в воспитатели то)
17.03.2025 Нравится Ответить
ella-11
ella-11
Если бы воспитателям платили также ,как на заводе,то я бы в воспитатели.
На заводе женский коллектив большой,всякие змеи, склоки. А с детьми мне так приятно, интересно..
17.03.2025 Нравится Ответить
lesenok08
lesenok08
@ella-11 так вот именно что, вся загвоздка в зарплате. Я учителем работала и мне нравилось. А на заводах ведь тоже сейчас хорошо, движуха всякая, коллектив молодой, необязательно женский
17.03.2025 Нравится Ответить
ella-11
ella-11
@lesenok08 автор же пишет,что зп такая же. Я предпочту с детьми,чем с кучей баб. Сейчас вот у меня так,куча баб.
17.03.2025 Нравится Ответить
sveta876
sveta876
Я бы осталась на заводе, зп явно больше, начальник пусть орет) искала бы другую работу когда дети подрастут. Воспитателем бы ни за какие коврижки не пошла работать, мне кажется это жесть
17.03.2025 Нравится Ответить
annp1115
annp1115
Зп не больше, примерно такая же
17.03.2025 Нравится Ответить
sveta876
sveta876
@annp1115 а сколько если не секрет? И ну смотрите, экономистом можно потом поискать другую работу, а если пробел в опыте будет, то забудете все. Воспитателем мне кажется всегда можно
17.03.2025 Нравится Ответить
annp1115
annp1115
@sveta876, 40000
17.03.2025 Нравится Ответить
juligrin
juligrin
Нуу честно сказать я бы не хотела чтоб у ребёнка был воспитатель вечно на больничном, получается либо вторая воспитка будет за вас отдуваться либо вовсе группа будет постоянно подкидышем в другие группы. Сидите на заводе, пусть начальник орёт а вы молча идите снова на больничный и ниче он не сделает, а будет пи&деть много скажите что пойдете в инспекцию труда и быстро заткнется вот и всё. А пока наш народ не начнет права свои знать и отстаивать то такая картина никогда не прекратится.
17.03.2025 Нравится Ответить
juligrin
juligrin
@elena_kuk, в тексте написано что прям часто, а нафиг тогда все это нужно если будут страдать чужие дети. Перебежать на другую работу но только тут будет не начальник орать а мамаши чьи дети будут как подкидыши постоянно, ну такое себе
17.03.2025 Нравится Ответить
elena_kuk
elena_kuk
@juligrin а это вас касаться вообще не должно. Они тоже кушать хотят , деньги зарабатывать как то тоже надо.
Вот знаете, я была в такой ситуации где на меня гнали из-за больничных. После декрета я вышла на руководящую должность. И к нам много устраивалось мам с маленькими детьми, и частыми больничными, моё начальство постоянно не лицеприятно отзывались о таких работниках, я всегда стояла на стороне МАМ, ну не получала я сраную премию в несколько тысяч, от не выполнения плана из-за свои работников, но это тоже люди которые хотят есть пить и жить жизнь!
17.03.2025 Нравится Ответить
juligrin
juligrin
@elena_kuk, меня слава Богу это и не касается угомонись мамаша дикая 😂
17.03.2025 Нравится Ответить
shhetkina_oksana
shhetkina_oksana
Если сама работа нравится, то посмотрела, осталась б. И чтоб сгладить углы, действительно может удалённо есть возможность работать во время больничного? Если удалённо, то и больничный можно не брать.
17.03.2025 Нравится Ответить
verdy2011
verdy2011
Сравните зп. Я в свое время осталась и «морили» как только могли… в итоге, вышла в декрет и этот начальник уволился…. А так… я в таком «аду» лет 5 отработала…. Но мне моя работа нравилась и зп более -менее. Уволиться вы можете всегда, а вот найти работу с нормальной зп сложно ( думаю, что у вас сейчас она выше, чем будет)…. Да и начальники имеют свойство меняться
17.03.2025 Нравится Ответить
adelina_mandarina
adelina_mandarina
Если не секрет какая у вас зп и что входит в ваши обязанности ?!
17.03.2025 Нравится Ответить
marina_mama3m
marina_mama3m
Если эт прям единичный случай и мне нравится на заводе, то осталась бы. Но если такой человек, который орет на подчинённых - валила бы. Была одна такая начальница, я продержалась полгода, хотела сбежать через неделю. Орала она канеш не только на меня, а на всех, сама эта обстановка была оч нервной. Ну его нахер.
17.03.2025 Нравится Ответить
mna007
mna007
Может на удаленке работать вам во время больничного
17.03.2025 Нравится Ответить
alexaaaal
alexaaaal
Да везде будут недовольные руководители из-за частых пропусков работы по детским больничным.

Тоже скоро выходить, ребенок часто болеет, ну а что делать. Увольняться не собираюсь. Пусть орут сколько угодно, мне вообще фиолетово, что поделать, тут только время, ждать когда окрепнет иммунитет ребенка.

Сами они вас уволить не смогут, а недовольные люди были, есть и будут всегда. Тут только ваша стрессоустойчивость и не принимать близко к сердцу, чтоб не увольняться с каждого места работы только по претензиям работодателя.
А насчет остаться на прежнем месте или в сад идти, тут выбор только за вами, взвесить все плюсы и минусы, и думать на свежую голову
17.03.2025 Нравится Ответить
elena_kuk
elena_kuk
Из принципа бы осталась и ходила по каждому чиху на больничный. Имеете право!
17.03.2025 Нравится Ответить
elena_kuk
elena_kuk
У меня подобная ситуация была, на ковер вызывали из-за больничных, заставляли на удаленке работать во время больничного, а сама работа не без греха была, пригрозила инспекцией по труду, отстали🫣😂
17.03.2025 Нравится Ответить
venera_putilova
venera_putilova
Пошла бы работать воспитателем.
17.03.2025 Нравится Ответить
mamaklima17
mamaklima17
Дала бы шанс. В сад вы всегда успеете.
17.03.2025 Нравится Ответить
sunshine___
sunshine___
Согласна
17.03.2025 Нравится Ответить
bublik-ya
bublik-ya
Согласна, воспитатели всегда нужны
17.03.2025 Нравится Ответить
mna007
mna007
Ну пойдете вы воспитателем и также будете часто уходить на больничный, думаете там рады будут? Также будут ситуации некрасивые с заведующими.
17.03.2025 Нравится Ответить
polina_ol
polina_ol
Пошла бы воспитателем. Думаю, раз это не первая ситуация, то до следующей болезни ребенка он будет не орать на вас
17.03.2025 Нравится Ответить
Читайте также