Реально ли на Ваш взгляд иметь карьеру топ-менеджера и совмещать материнство? Видели ли такие удачные примеры в жизни? Речь идет о доходе 1,5 миллиона руб. в месяц.

Question

Liya · Accepted Answer

Реально
Если ты отец 😆 и материнство тебя не касается)))

Надежда · Answer

Если это суровый интерпрайз - практически нереально. У меня много примеров вокруг. Там все соки выпивают. Если комерс, то вполне - там как-то народ порасслабленнее что ли🤷🏼‍♀️

barabashka-a · Answer

У нас была фин дир, 3 детей. Она вовремя приходила на работу и вовремя уходила. Зп у нее была соответствующая должности. Возраст детей не помню

Анастасия · Answer

Реально конечно, но имея помощников

Ирина · Answer

Конечно)) 
Часто люди с ЗП 50 тыс могут  больше работать (говорю о временных затратах), чем топ-менеджеры. Там другой уровень ответственности просто

ПрЫнцесса✨ · Answer

Вы физически не можете разорваться
Поэтому либо работы, либо семья

МиМи · Answer

У меня среди знакомых с доходом 500+ у всех няни! Одна родила, через 1 месяц ушла на работу (практически 9-18), ребенок на няне😶‍🌫 Ждать никто не будет.

Ольга · Answer

Быть матерью наминально - да. 
А даже пытаться погрузить в процесс материнства и занимать топовые позиции, мне кажется нереально.

Mary · Answer

Глупость какая
Не вижу проблем в совмещении 
Это все отговорки 
Пока дети в саду/школе можно заниматься работой спокойно 
Вечером любой топ пойдет домой

Юлия · Answer

Они обычно уходят в 22🤣-24 домой

Mary · Answer

@julie_lulli, значит херово процесс настроен и команда не выстроена

Юлия · Answer

@maryshnurova, ну наверно да, разные варианты бывают, там просто очень большие деньги и вовлеченность

светлана · Answer

При таких деньгах можно на работе родить и продолжить работать , а материнство никуда не денется, современным детям материальная составляющая на много важнее сидящей дома мамы

ПрЫнцесса✨ · Answer

Ооо как вы ошибаетесь
Физически присутствующая мать, вовлеченная в ребенка, оочень важна для этого ребенка

Рузанна · Answer

Я смотрела видео, где произносит речь режиссер «Анатомии страсти», кажется. Так вот, она говорит. Когда меня, спрашивают, как я сочетаю материнство и успешную карьеру, я отвечу - никак. Если я побеждаю в одной сфере, то в этот же момент проигрываю в другой. Если я пишу сценарий, то пропускаю момент из детства ребенка, который уже не вернуть. Если я сижу на театральной постановке своей дочери, то упускаю момент в работе. 
Но она говорит, что это и хорошо, что мы живем в таком мире, где есть выбор и осознание этого. Что мама может быть не только мамой и тд. Короче очень крутое видео

Мария · Answer

Откуда мы знаем. Тут разве много топов?)

У моих руководителей топов второго уровня все ок с отцовством и материнством. Но у них не 1,5 ляма

Айгуль · Answer

Нет, конечно. Ребенок будет на няне или бабушках/отце, смотря кто там возьмется

Екатерина · Answer

Неа

Маринка · Answer

Именно топ менеджера. Нет. Это очень активная работа и вовлеченность.

Дарья · Answer

Нет, либо дети, либо работа. Чудес не бывает.

Alya · Answer

Лично я нет, даже среди друзей друзей, знакомых знакомых. Вроде максимум который я знаю это 500-700000 it и даже сейчас в декрете она работает, тк руководитель проекта в банке. И муж ее около 1 млн в мес оба работают из дома и оба it.

Светлана · Answer

Невозможно везде быть 100% вовлеченным, что-то проседает в любом случае. Я вот даже без карьеры топ-менеджера скажу, что работа отнимает очень много времени и девочек своих я вижу значительно меньше, не говоря уже о качественном времяпрепровождении с ними

Александра · Answer

Реально , но ты пропускаешь детство детей и видишь их по 15 минут в день , так как остальное делегировано на няню😅
Каждый выбирает свой путь )

yasmeen · Answer

Просядешь либо там, либо там.

Настя · Answer

Если у тебя няня и ты не занимаешься ребенком

Лучший комментарий

Комментарии