Могу ли я не говорить работодателю, что у меня маленький ребенок?

dariiiia

Дарья

17.02.2025

Не просто гель: как интимный уход влияет на само...

Часто болеющий ребенок: что делать? Отвечаем на ...

Как Pigeon сохраняет близость между мамой и малышом

Лучший комментарий

Какой для вас смысл скрывать? Если у вас есть помощь когда ребенок болеет и вы не будете брать больничные зачем скрывать, если вы хотите просто чтобы вас взяли, а потом поставить перед фактом что будете сидеть на больняках так чтоли? В кадры же документы будете предоставлять все равно

17.02.2025 Нравится Ответить

dariiiia

Есть бабушки, няня, пока никуда не выхожу) было интересно с точки зрения закона)
Конечно, лучше сразу сказать правду

17.02.2025 Нравится Ответить

sanubar_01

Если не спросит, то конечно )
Или хотите обмануть?

17.02.2025 Нравится Ответить

nayuki

Если работа в офисе, то смысл скрываться? Если будете вечно на больничных, итак поймут 🤷🏻‍♀️

17.02.2025 Нравится Ответить

kato91

Я говорила сразу на берегу
Кто не согласен на моих условиях тот мне не подходит

17.02.2025 Нравится Ответить

mama_2_blondinok

Можете, по факту вы не обязаны ни говорить, ни приносить документы о детях

17.02.2025 Нравится Ответить

devochka_s_kartinki

Не можете, ведь если возьмёт, вы должны предоставить свидетельство о рождении.

17.02.2025 Нравится Ответить

devochka_s_kartinki

@mama_2_blondinok ну хотя бы с того, что налоговый вычет на ребёнка они подавать могут сами.
К чему обман, если допустим больничному с ребёнком все равно быть?

17.02.2025 Нравится Ответить

mama_2_blondinok

@devochka_s_kartinki а при чем тут это? Документы предоставляются по желанию, если хочется вычет - пожалуйста подавай документы и получай вычет, но это не обязательно, по закону человек не обязан.

17.02.2025 Нравится Ответить

winterlover

@mama_2_blondinok ну это смотря куда устраиваетесь

17.02.2025 Нравится Ответить