Декрет для папы с сохранением работы и пособий: опыт и нюансы

Всем привет) Уход в ДЕКРЕТ ПАПЕ!
Девочки ,недавно узнала ,что с 24 г. в декрет может уйти папа и до 1,5 лет получать пособия ,при этом продолжать работать на полной ставке (т.е. прервать отпуск по уходу и дальше работать,при этом пособия и зп продолжат платить). У нас оба работаем официально по ТК,но у мужа зп больше и хотим ,чтобы начисления через него прошли .Как это все сделать в его бухгалтерии узнали ,все ок. ВОПРОС:кто уже так делал если оба были трудоустроены . Мне самой нужно тогда увольняться после больничного по беременности и родам (работать выходить не планирую) или есть другие лазейки? Поделитесь опытом ,как отреагировал ваш работодатель ))Заранее благодарю за ответы 🥰