Принуждение к увольнению вместо сокращения: что делать?
Есть ли здесь кадровики?
Есть насущныый вопрос... Help
В организации принуждают уволиться, вместо сокращения штата. Мои действия?
Лучший комментарий
AnnaМама дочки (6 лет)
@duktuk спасибо! Это у вас уже так долго суды у человека? Охренеть. А почему все по итогу то не решается?
АняМама двоих (6 лет, 8 лет)
@myrana, все фиксровать. Этим можно если что будет воспользоваться в трудовой инспекции
Привет, соглашение сторон не предлагают?
Я так из Сбера ушла или покрашенние официальное или по соглашению сторон выплатили 200к
@myrana это маловато, мне выплатили 3 оклада, плюс не отнулянный отпуск и ещё что-то.
А ранее девочкам предлагали 5 окладов.
Так что так просто не соглашайся.
Комментарии
Привет, соглашение сторон не предлагают?
Я так из Сбера ушла или покрашенние официальное или по соглашению сторон выплатили 200к
@myrana это маловато, мне выплатили 3 оклада, плюс не отнулянный отпуск и ещё что-то.
А ранее девочкам предлагали 5 окладов.
Так что так просто не соглашайся.
Yana Мама сына (4 года)
@myrana, просто не соглашайтесь. По сокращению вы можете получить 3 оклада - это минимум на который можно соглашаться
ЕленаМама сына (8 лет)
Уволить не могут, но могут создать условия, при которых Вы сами не захотите или не сможете работать!
Ставить задачи под подпись, фиксировать их невыполнение.
Я бы предложила им выплатить несколько окладов или фиксированную сумму и уйти.
Я бы не стала работать там, где я не нужна. Это как-то унизительно, чтоли.
AnnaМама дочки (6 лет)
А я и не хочу там уже работать. Но уходить просто так по их желанию - я тоже не хочу🤣🤣
АняМама двоих (6 лет, 8 лет)
На другой работе тоже такое было. Даже пропуск заблокировали девочке. Она приходила и просиживала рабочее время пару недель точно без компа. Те что могла то делала. В итоге нй выплатили 5 окладов и по обоюдному уволилась
nina_malinaМама двоих (6 лет, 9 лет)
@myrana плюсую, знакомая приходила , отмечалась что пришла, делала по возможности свою работу, не опаздывала, на обед во время, уходила во время. Месяц без нареканий, уволили по соглашению 3 оклада + неотгуленные отпускные.
АняМама двоих (6 лет, 8 лет)
Не увольняться и нечего не подписывать. Работать, отмечать пропуск.
Не вестись на провокации. Уволить так просто они сами не смогут. У нас до сих пор уже с 2022 года суд по увольнению. Сотрудник выиграл 1,5 млн уже
AnnaМама дочки (6 лет)
@duktuk спасибо! Это у вас уже так долго суды у человека? Охренеть. А почему все по итогу то не решается?
Аня·Мама двоих (6 лет, 8 лет)
Не увольняться и нечего не подписывать. Работать, отмечать пропуск.
Не вестись на провокации. Уволить так просто они сами не смогут. У нас до сих пор уже с 2022 года суд по увольнению. Сотрудник выиграл 1,5 млн уже
·2 отметок «Нравится»2·Ответить