Можно ли официально устроиться на работу, если уже трудоустроен? Вопрос для кадровиков
Да прочтет мой пост кадровик или тот , кто сталкивался))🙏
Могу ли я устроиться на работу официально , если я уже трудоустроена? Такая ситуация: уволить не кому , увольняюсь через суд… Могу ли я сейчас все-равно официально трудоустроиться или это запрещенно законом? В интернете не так то просто найти однозначный ответ…
Интересует две полные ставки. Так как на первой работе ставка полная , а на вторую не факт , что рассмотрят на 0,5 ставки
Рамиля·
Мама сына (4 года), беременна (37 нед.)
Мой супруг так устраивался. Официально был на 2 работах
Марина·
Внешнее совместительство, я так работала. Если правильно поняла.
валерия·
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
На счет 2х полных ставок скорее нет чем да. У врачей можно быть устроенными на нескольких работах, но другие должны быть не с полными ставками
Айгуль·
Мама двоих (6 лет, 13 лет)
Нельзя. Внешнее совместительство на частичную занятость. Либо договор ГПХ, но записи в трудовой не будет
Татьяна ·
Мама троих детей
Сталкивалась с таким, у меня сотрудницы были устроены в разных организациях, на полную ставку и там и там, по закону нельзя, но когда устраивались просто умолчали о другой работе. Выяснилось всё тогда когда оформили больничный лист, пришлось увольняться. Можно только на пол ставки.
barabashka-a·
Мама двоих (2 года, 9 лет)
2 полные ставки нельзя по закону. Это 80 часов в неделю.
Ирина·
Мама двоих (4 года, 8 лет), ждёт третьего
Могут пойти навстречу и устроить на 0,5 ставки. Я так работала.