Как лучше поступить с увольнением и отработкой?
Как лучше поступить?
В середине декабря я принимаю решение уволиться,иду сообщаю об этом директору. В тот момент я была в академ отпуске и соответственно должна отработать 2 недели. Меня попросили не спешить и написать заявление 9 января,типо после нг за 2 недели больше шансов найти замену ,чем перед праздниками. К слову,9 января меня уже ждали на новой работе (но об этом я не говорила,походу зря)
Я договорилась ,что на новое рабочее место меня ждали в конце января. Вчера я иду с этим заявлением ,а мне говорят "не спеши,мы не нашли замену (никто и не искал) ,напиши заявление без даты,а как найдем замену ,я уволю тебя без отработки"
И я промолчала ( виню себя за это )
С одной стороны есть закон- 2 недели и гудбай
С другой -хочется нормально передать дела. Я понимаю ,что взяла на себя ответственность, дети и все такое,но это просто работа (на которую я иду со слезами ,я ужасно выгорела )
Плюс на новом месте, получается ,я подвожу людей
Желание пойти сегодня с новым заявлением и сказать ,что последний мой рабочий день будет 24 января-быстрей найдут
Лучший комментарий
Комментарии
Почему вы должны ждать, когда они раскопустятся??? Они даже не пытаются. Отрабатывайте свое и адъёс
Ой, строго по… когда они там замену найдут, красиво уходить почти ни у кого не получается, а зная наших работодателей искать замену начинают дай бог через месяц после увольнения сотрудника и то если не получилось по другим обязанности раскидать.
Мне вообще сказали как то раз «вот найдешь себе замену и увольняйся», я сразу заявление через приемную тогда понесла с копией и входящим, что бы потом если подписывать не будут сразу в трудовую идти, но увидели мою решимость и быстренько все провели. Прошло 4 года на мою должность так ни кого и не взяли ))))
Конечно, подписывайте. Не ровен час и новое место уйдет из под носа.
Вы не виноваты что на работе никто не шевелился.
До 14 лет ребёнку можно и без отработки, я так увольнялась
Мне больше интересно, как новый работодатель все еще ждет такого нерешительного сотрудника.
Мы не обговаривали точную дату
И там 2 места,естественно на одно мне хотелось бы попасть больше,но я ничего не потеряю,если попаду на другое
Но то,что с первых дней показывать себя безответсвенной -это да ,не хочется
@alinamashihina, работодатель, который заинтересован в сотруднике, уточнит, когда планируется выход.
Пишите заявление, отрабатываете 2 недели. Остальное не ваша забота. Они могут замену искать сколько угодно... На новой работе Вас будут ждать? Конечно нет. Думайте о себе в первую очередь!
Вас это вообще не должно волновать,решили,значит заявление и две нед отработки, всё,это их проблемы найдут не найдут
Вы можете потом отпроситься на пару часов с новой работы и прийти передать дела. Не упускайте возможность и не идите на поводу у работодателя.
Ну ща дождетесь что и ту работу потеряете и уйдете вникуда
Так озвучить на старой работе свои условия и написать заявление. Все.
Блин. Не думайте тут о других
Вас ждут. Подходите и говорите. И отдаете заявление с датой. Вам так надо
Я написала заявление,меня уволили официально. Две недели отработала и гудбай, они по закону вам уже должны штраф выплатить за несоответствие трудового договора. Если вы хотите уволится то пишите заявление и увольняйтесь - не подписать его они не имеют права,а если вы сами не можете решится ,сомневаетесь ,сгоряча написали то и продолжайте работать. Тут только вы решаете ездить им на вас или нет.
Нет ,не сгоряча , это решение обдуманное,взвешенное. Когда я думала ,то работу не искала ,или уже бы отказалась от нового места
Заявление отдано,2 недели и все
@alinamashihina ну тогда ставте вопрос прямо - или по хорошему или по закону.
Конечно, идите, Они не имеют права не принять. Так и скажите, что вы выходите на другую работу и вас ждут.
Ищите с новым заявлением , они надеятся, что передумаете. Делайте себе копию и через 2 недели гуд бай
Ну просто на старой работе не в курсе,что вы устраиваетесь на новую работу с конкретной даты,поэтому просят не спешить,чтоб найти замену
Сходите к директору или кто к вас там и объясните ситуацию,и напишите заявление с числом,отработаете 2 недели и пойдете с Богом
Вот тоже думаю так сделать сегодня, потому что уже надоело звонить с просьбой подождать меня ещё и ещё
Надо было вчера ещё сказать,не знаю,почему промолчала
@alinamashihina, конечно,делайте так,как прежде всего вам нужно
Меня тоже не хотел начмед увольнять) я ему в лоб не имеете права, есть закон что они обязаны принять заявление ☝️
Это понятно,что не имеют право,просто хочется по -нормально уйти,по никто не шевелится искать мне замену.
Ну ща дождетесь что и ту работу потеряете и уйдете вникуда