Доброго вечера!
Сейчас по новым правилам,что отец может оформить на себя пособия по уходу за ребенком до полутора лет с сохранением заработной платы. Кто с этим сталкивался?
И с какого момента начинают начислять, как закончился больничный по беременности и родам или с момента написания заявления?
Благодарю за ответ!
@maya_the_bee, получается что так.
Но все же можно подсказать,что есть такой закон.
Вы оформлялись так?
@kira4127 нет.
Наши например не в курсе существования такого. Последний раз "декретница" была 7 лет назад и при совсем других условиях.
Они могут это знать, но не обязаны.
Обязаны оформить то, что пожелал работник: хочешь маму в отпуск по уходу, хочешь папу-пожалуйста. А разбираться в выгодности нет
У нас так) Выплачивают с дня подписания заявления, можете подавать на следующий день, после окончания вашего больничного
@kira4127, сначала мне пол года дали побыть в отпуске без сохранения зп, потом попросили уволиться, но я сразу сказала что не выйду туда из декрета
Зависит от руководителя думаю
Как напишет заявление,так и начнут начислять, можно писать сразу как закончился у вас больничный по бир и родам