Девочки, доброе утро! Напишу немного сумбурно. Я в пятницу уволилась с работы. При увольнении, мой начальник пообещал, что если я долелаю кое-какую работу, то мне заплатят в понедельник премию. Я в выходные вышла, работу сделала. В итоге мне ничего не перечислили. Вчера я позвонила глав.буху и задала вопрос, где моя премия, она мне ответила, вот доделаешь работу и будет тебе премия. Она хочет, чтобы я приехала и еще сделала акты за октябрь, которые она не сказала, что я должна была их сделать. Уговор с начальником был другой. Вопрос, могу ли я пожаловаться в какую-либо инстанцию? Или уже запить водой, забыть про премию и послать их?
Муж пару лет назад даже судился, потому что ему выставили кту 0% в месяц увольнения, и, соответственно, не заплатили премию.
Суд ни к чему не привёл, решение было в пользу организации, а не сотрудника.
Поэтому, думаю, что никак не сможете доказать, что это была сверхурочная задача на премию, а не основные обязанности.
Вы такая милая) у Моей подруги была обратная ситуация, сказали не отдадут трудовую, пока она не внесет все накладные, а там их капец много было, специально короче загрузили. Она и внесла такуууу херню😂 Сдала, получила трудовую и свалила
Только надеяться на порядочность начальника, с ним же разговаривать
А так вы уже официально там не работаете 🤷♀️ все)
Я так же ждала премию в 18 году за все пепеработки
Но как итог увольнялась в 19 и ничего так и не оплатили
Зато в зав зп норм была
Запить водой. Вы должны понимать, что обещая эту премию они вас ещё месяц будут кантовать, а по итогу не заплатят, ведь вы уже уволены. В субботу вас уже там быть не должно было, это неправомерно и их ответ будет один, в пятницу ты уволена и получила расчет, чё те ещё ннннада
Лучше забыть , все договоренности что не скрепляются официальной бумагой пустые слова.
Да и на что вы пожалуетесь , что после увольнение сами вышли доделать работу .
Если хотят чтобы вы доделали работу, пусть заключат с вами договор подряда
Это только слова. Знакомой обещали премией дать или мат помощью, за дополнительную работу. Человек по факту 230 часов в месяце отработал. И как пошла увольняться, так никто и не вспомнил об этом. Так и сказали-ну ты же увольняешься.
Если там какая-то сумма значимая, чтобы доделать эти акты и получить, то попробуйте поговорить с руководством.
Я когда уходила, мне премию не дали. У нас была за прошлый месяц. Я отработала и ушла 4или 5 числа. Всё. Получила только оклад.
Интересно, а как они вам премию перечислят, если вы уже не их работник?!
@ku.ku.wear, Возможно, это предусмотрено в локальных правовых актах организации. Мы своим работникам выплачиваем.
@lama.mama, и у меня так ) я уже месяц не работаю а премии ещё приходят ,13-ая и за отопительный сезон и ещё жду 13-ую за 4 квартал ) но там копейки 😅руб 10-20 может ,но всё же ,я отработала 18 дней 😏в октябре
@ulia77777 ну хотя бы за прошлый , по итогам работы.
Просто тут скорее человеческое фактор.....
Думают они всех надурили.... бумеранг🌟
Кончено не прияиная ситуацию.
Если хотят чтобы вы доделали работу, пусть заключат с вами договор подряда