Всем привет! Может здесь есть девушки, работающие в отделе кадров. У меня работа по контракту, госструктура. Имею ли я право заключить новый контракт, по истечении этого , по своему желанию сроком на один год? Допустим, руководитель захочет заключить со мной контракт на три, четыре года, а я предложу на год? Можно ли так на практике?
Да, можете, но мне из принципа не хотели, когда поняли, что я уволюсь, но не буду продлевать дольше, чем на год, согласились на мои условия. Смотрите сами, можете ли вы выдвигать им свои условия. Есть же такие принципиальные руководители, что если не захотите на их условиях, то могут не продлить совсем. Все зависит от того, дороже ли вы им как специалист, чем вам самой нужна эта работа)
Насколько помню, работодатель по закону обязан предложить Вам на 3 года, если нет нарушений в Вашей работе, а уже Вы можете соглашаться на другой срок. Если не вышел максимальный срок контракта, то даже меньше, чем на год, можно.