Правильно ли требовать отработать месяц на испытательном сроке?
Девочки здравствуйте, вопрос про увольнение.
Моя мама сейчас на испытательном сроке 3 месяца, отработала почти месяц и хочет уволится. Но работодатель сказал отработать месяц. Это правильно?
Комментарии
@yuliya_rum, @anastaaa, @katsiarynaliolia, а есть какой то закон? Чтобы найти и показать, так сказать быть «подкованным»
Конечно) ТК РБ
в интернете куча статей, вот одна из них
ссылка
Но перепроверяйте, может номер статьи изменился
И я бы рекомендовала настаивать на увольнении по статье "по инициативе работника" (не помню номер статьи, загуглите увольнение на испытательном сроке по инициативе работника), чтобы при следующем приёме на работу не было вопросов..
@katsiarynaliolia, спасибо большое, сейчас буду шуршать интернет)
Неправильно. 3 дня на увольнение на испытательном сроке. Поправьте если неправильно написала дни.
Какие торты вы готовите дома: простые рецепты для мам
Какие вы тортики делаете сами, у меня 2 отработанных рецепта это морковный и медовый. Хочу еще какой нибуть освоить, конечно попроще😁
Доброго дня! ☀️ Подскажите, как будет рассчитываться больничный по БИР, если 2017 год отработан не полностью, а только 5 месяцев; 2018 год отработан. И можно ли брать в расчёт 2019 год?
Положены ли декретные при небольшом стаже работы перед родами
Итак вопрос, может кто то разбирается.
Мне рожать в 2026 году.
Я сейчас устроилась на работу, у меня 12 недель. До этого 5 месяцев не работала.
Получается 3 месяца я отработала в одной конторе, потом месяц в другой. 5 месяцев не работала потом вообще, сейчас только устроилась. 2024 год отработала полностью.
До 30 недели мне примерно отработать 4,5 месяца.
Как думаете, мне положены дикретные или я получу мрот только?
Девочки для декретных лучше же брать года, где больше отработанных дней, месяцев?
На испытательном 3 дня отработка