Самозанятость или ТК для сотрудника: что выгоднее по зарплате и компенсациям? Подводные камни?
Девочки, трудоустройство по ТК и самозанятость. Что выгоднее/лучше для работника?
По самозанятости работадатель обещает выше зп и компенсацию налога.
Больничные и отпускные как я поняла и там и там есть.
В чем подвох??
Саша·
Я не представляю себе, как могут быть оформлены больничные и отпуска при сз. И вообще никаких гарантий не представляю. Договор одним днем закрыли и до свидания)
Я на основной работе устроена по трудовому договору, на второй — как сз. От вторых ничего не требую и не могу.
Katena··
Мама двоих (7 лет, 10 лет)
А трудно ли оформлять самозанятость?
Саша··
два клика в сбербанк-онлайн
Чеки формируются полуквтоматически, налог платится сам
Katena··
Мама двоих (7 лет, 10 лет)
спасибо)
Юля·
Выплат по больничному для само занятых нет
Katena··
Мама двоих (7 лет, 10 лет)
Отпускных тоже? Я работала только по тк
Марина·
За вас не делают отчисления при самозанятости, какие больничные в таком случае? Какие отпускные?
Аня·
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
Никаких больничных и отпускных там нет🤷🏻♀️ возможно они просто готовы оплачивать Вам фиксированную сумму в месяц, даже если есть больничные, но скорее всего они быстро передумают, если зачастить с больничными) если Вы хотите трудовой стаж и пенсию - только самостоятельно делать отчисления в ПФ🤷🏻♀️ никаких выплат при сокращении, оплачиваемых декретов и какой-никакой защиты трудовых прав😁
Майя 🐝·
Нет ни отпусков, ни больничных. Это не идет ни в трудовой ни в пенсионный стаж (если сами не делаете взносы)