Что выбрать?
Если бы перед вами встал выбор, что бы вы выбрали?
1. Работать в своей организации на должности заместителя директора (зп 100тыс), без перспективы стать директором
2. Работать специалистом в краевом отделе (зп 50тыс) с возможностью дальнейшего роста
Госучреждение
Лучший комментарий
Комментарии
1 вариант. Но смотреть надо по душе, куда лучше тянет и как добираться чтобы проблем не было и чтобы выгорания не было если будете пахать и днем и ночью
Зп в два раза меньше с призрачными перспективами, такое
Но опять же госучреждение, это плюс, но там такая порука, до старости можно на одном месте😂
Первое конечно, сейчас госучреждение такая штука, что если тебя ни кто не двигает, то хоть сколько паши, не сдвинешься.. (( ну бывают, конечно исключения. Да и если вы будете нач отдела, там и то зп не 100(
Мне кажется, в бюджете массово заманивают вот этой формулировкой с призрачной надеждой стать когда-нибудь руководителем. По факту руководители сидят на месте десятилетиями. А на их место прекрасно потом находятся люди со стороны, а не из штата.
1 вариант и зп и должность, а второй это ещё не известно сколько лет будет проходить рост, а то всё в компании зовут возможность дальнейшего роста, бла, бла, бла, да с хороших мест, с хорошей зп хрен выгонишь, а в поганой и зп не удержит. да и это только возможность, но не 100%🤷♀️
Первый вариант. Позже могут появиться новые перспективы развития, о которых можно даже и не предполагать сейчас
1👍🏻 пока там дорастёшь до этого директора 100500 лет может пройти, а деньги сейчас нужны😂
Однозначно 1, в краевом ставят начальниками и директорами редко обычных служащих, все только своих продвигают
Первый. Второй слишком расплывчатый. Неизвестно когда и получится ли стать директором
1 вариант) когда-нибудь планы могут поменяться и вы станете в будущем директором)
Конечно первый вариант
Т.к. это бесценный опыт
У меня мужу когда предложили быть начальником станции небольшой (зп не вау, но переработку стали платить, когда дежурных замещает) - согласился, т.к. это запись в трудовой и новый опыт. Если вдруг уйдёт с ржд, запись о руководящей должности будет плюсом.
А вы хотите это «директорство»?😁
Там по сути разница с замом в зп небольшая, а геморра больше🥴
Первый вариант бы выбрала из двух
нет, директором в организации, где работаю сейчас, быть не хочу, это гемор😂 достаточно быть ио во время его отпусков 🫠
@batalovakris, вот вот, я бы в своем учреждении тоже не хотела быть директором 😬😄
Сегодня вы зам здесь, наработаете опыт, дальше пойдете выше в другу орг за другие деньги
1 конечно, главное зп, и не важно какая там должность.
Госучреждение точно нет 🙈
Выбрала бы первый вариант, а третий можно пока искать если что-то не нравится
1, главное - ЗП, а все остальное в любой момент изменится
Мне нужно здесь и сейчас, поэтому первый вариант.