Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Валерия
Валерия
Мама двоих (9 лет, 10 лет)

Выезд за границу с долгом: вероятность и согласие отца

Девочки мне вот интересно , если на гос усл есть долг , но запрет на выезд не стоит. Какова вероятность что в аэропорту не развернут?

И нужно ли согласие отца на выезд детям за границу?

26

Комментарии

indira19900

индира

У меня тоже долг, запрета нет. Постановление тоже не приходило. И не знаешь Можно ли за границу или нет

duksi

Ксения

Мама сына (7 лет)

@leroochka, если отмена , то запрета не будет

leroochka

Валерия

Мама двоих (9 лет, 10 лет)

пристав.

duksi

Ксения

Мама сына (7 лет)

ну если нет исполнительного производства, значит нет и запрета на выезд

himoza22

светлана

Мама четверых детей

Согласие нужно когда вы на визу подаете, в безвизовые страны не нужно и не было нужно никогда

leroochka

Валерия

Мама двоих (9 лет, 10 лет)

Спасибо

duksi

Ксения

Мама сына (7 лет)

Главное , что бы от второго родителя не было запрета на выезд

leroochka

Валерия

Мама двоих (9 лет, 10 лет)

Нет ,запрета нет от второго

duksi

Ксения

Мама сына (7 лет)

это самое главное

leroochka

Валерия

Мама двоих (9 лет, 10 лет)

спасибо

little_90

Татьяна

Мама троих детей

Согласие не надо....летаю всегда отдыхать с сыном (он от первого брака) ни разу нигде не спрашивали ничего

dzhyletta1981

юлия

В госуслугах он не всегда стоит! Отца да

dzhyletta1981

юлия

@leroochka в нашей стране думаю надо быть ко всему готовой!

duksi

Ксения

Мама сына (7 лет)

всегда приходит запрет в госуслуги, просто не все его видят ! вы даже заграницу не летаете , кто знает , что там у знакомых …, вы написали утвердительно «да» и что да , если согласие не нужно в соответствии с фз 114, если ребёнок летит с одним из законных представителей , главное , что бы не было запрета

dzhyletta1981

юлия

вы смотрю прям знаете о моих передвижениях

Муж на работе 24/7: как быть с детьми?

‼ ‼ ‼ ‼ ‼ Мне нужен совет со стороны! Рассудите, кто офигел я или муж? Ситуация такая. Муж устроился на новую работу, в большую компанию. Зп очень хорошая, но! Помимо работы с утра до позднего вечера там еще частые корпоративные выезды. В марте они выезжали в Сочи на 4 дня, это включало выходные дни, теперь новый выезд планируется в мае и попадает на день рождения ребенка. Кроме этого там всех принуждают заниматься спортом, и 2 раза в неделю он уходит в 7 утра из дома. Я просто всегда одна с детьми, помощи в будни нет от него, а теперь еще его нет и в выходные и в праздники. Сейчас второй ребенок приболел и не ходит в сад, старшего вести некому, потому что у него тренировка. Я просто в бешенстве, дело уже почти до развода дошло! Что делать?