Руководитель ходит на все встречи: не доверяет или важный проект?
Девочки, нужен совет.
На новой работе столкнулась с новым руководителем.
Видно что женщина умная, быстрая, системная.
Но стала явна такая линия поведения- несмотря на то, что у нее есть эксперты по каждому направлению с достаточно высоким уровнем экспертизы и зарплаты на все встречи с поставщиками и руководством ходит она. Например,по направлению финансы встречу проводит она, все показывает, а мы всей командой включая эксперта по финансам молчим и слушаем.
я привыкла что руководитель обычно дает инициативу сотруднику и просто присутствует на встрече и поправляет , уточняет. может, конечно, проект слишком важный, но это же значит, что человек не доверяет сотрудникам?
При личном общении все ок,говорит, что не любит микроменеджмент.
но вот по остальным сотрудникам ощущение странное...
Был у вас такой тип руководителя?
Комментарии
Да... Сложно с ними... И расти почти невозможно
поделитесь плиз подробнее во что это выливается при дальнейшей работе. как у вас было
@callmeback639 разговаривала и четко разграничивала свой кусочек работы. Правда все презы, конференции сидела как стенографист... Ищу другую пока работу
@lady_lynx вот больше всего ненавижу когда мою работу за меня представляют. но тут ощущения, что она и сама все сделала. может я не вижу чего... надеюсь я ошибаюсь, потому что лучше условий по позиции, зп, графику , соц пакету мне в ближайшее время не найти.
Просто удовлетворение своих амбиций, плюс желание быть важно значимой в своих глазах.)))
Это такой человек. Не более.