Наталия Мироченко
nizamaeva16
Наталия Мироченко·Мама двоих (2 года, 6 лет)

Есть ли у меня накопленный отпуск после двух декретов?

Девочки кто шарит в отпусках.

Дано: я устроилась в компанию уже на 14-16 неделе беременности не помню точно, отработала 2 месяца и пошла на больничные по состоянию здоровья и уже до 30 недель не выходила на смены,а ушла из больничных сразу в декрет в 30 недель. Затем когда надо было выходить(ребенку было почти 3 года) я ушла снова в декрет,т.е получается из декрета в декрет,у меня между детьми ровно 3 года разница. У меня есть по закону там какой нибудь накопленный отпуск? За эти годы,нагло звучит,ну а вдруг?

Или все,я пишу сейчас заявление на увольнение и все и расстаюсь с ними?

Комментарии

valevale
Valentina·Мама двоих (2 года, 7 лет)

За время больничного по Бир копится 11 дней отпуска.

Нравится Ответить
katrin_tyu
Екатерина ·Мама двоих (1 год, 4 года)

За 2 месяца отработанных, за больничные и отпуска по БиР, да, отпускные дни начисляются.

При увольнении должна быть компенсация

Нравится Ответить
naffa
Анастасия·Мама сына (1 год)

Отпуск начисляется на время больничного по родам. Ну то есть месяцев за 7 в сумме у вас будет, это недели 2 отпуска накопилось

Нравится Ответить
naffa
Анастасия·Мама сына (1 год)

@nizamaeva16 вот насчёт отработать не знаю, мне казалось, что имеется ввиду, что вы можете именно брать отпуск отработав пол года. Но они всё равно копятся и во время работы и во время больничных, при увольнении должны выплатить.

Нравится Ответить
nizamaeva16
Наталия Мироченко·Мама двоих (2 года, 6 лет)

@naffa, да да сейчас им написала,они просто хотели замять оплату отпуска) 30 дней накопилось :)

Нравится Ответить
naffa
Анастасия·Мама сына (1 год)

@nizamaeva16 классно)))

Нравится Ответить
alessales
Александра·Мама дочки (9 лет)

В отпуске отпуск не начисляется)

Нравится Ответить
alessales
Александра·Мама дочки (9 лет)

@nizamaeva16 ну, получается, за отпуск по уходу за ребёнком - ничего не начисляется. А за отпуск по беременности и родам - да. В общем у Вас, наверное, пол года отработанных выходит. Вот за них что-то должны заплатить. Но не за 6 лет декрета)

Нравится Ответить
nizamaeva16
Наталия Мироченко·Мама двоих (2 года, 6 лет)

@alessales, да вы меня не правильно поняли просто или я не грамотно выразилась)

В итоге разобралась с ними,30 дней накопилось , они просто хотели замять и не выплатить))))

Нравится Ответить
alessales
Александра·Мама дочки (9 лет)

@nizamaeva16 а) вот засранцы! 😡

Нравится Ответить
natall1na
Наталия ·Мама дочки (1 год)

Нет, надо было отработать минимум полгода

Нравится Ответить
nizamaeva16
Наталия Мироченко·Мама двоих (2 года, 6 лет)

По желанию сотрудницы ежегодный оплачиваемый отпуск может быть предоставлен ей сразу после отпуска по беременности и родам, либо по окончании отпуска по уходу за ребенком (ст.260 ТК РФ). При этом стаж работы у работодателя значения не имеет. Если сотрудница этим правом не воспользуется, то накопленные дни не сгорают, а сохраняются на остатке положенных дней отпуска. В таком случае она может использовать эти дни в дальнейшем в соответствии с графиком отпусков, либо получить компенсацию за неиспользованные дни отпуска при увольнении.

Источник: ссылка

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки

Вот это я имела ввиду

Нравится Ответить
natall1na
Наталия ·Мама дочки (1 год)

@nizamaeva16 только если он у вас был до декрета не использован , а в декрете вы хотите, чтобы отпуск за 3 года начислялся?))))))) не хило)

Нравится Ответить
nizamaeva16
Наталия Мироченко·Мама двоих (2 года, 6 лет)

@natall1na, да вы меня не правильно поняли

Я знаю что копятся дни отпуска во время отпуска по беременности и родам

Я и хотела узнать сколько чего там копится

Пооому что компания в которой я работала,очень часто кидает пусть на такие мелочи,но все же

И если вы не знали,но за дни,что вы находитесь в отпуске по беременности и родам вам тоже насчитываются отпускные дни

Нравится Ответить